인천시교육청은 급변하는 교육행정 수요에 적극적으로 대처할 수 있는 조직을 구축하기 위해 조직진단에 나섰다.

2일 시교육청에 따르면 교육행정조직의 긍정적 변화를 주도하고 소통과 공감을 화두로 교육행정 수요에 적극적으로 대처할 수 있는 조직구축을 위해 조직진단을 실시한다.

이에 시교육청, 교육지원청, 직속기관을 대상으로 내부 조직진단실무추진TF에 의해 기구와 인력이 효율적으로 관리·운영되도록 하기 위해 이달부터 5개월간 업무량 산출, 기능 배분과 정·현원 배정의 적정성 분석, 자체 진단, 면담 등을 통해 내부 의견을 적극 반영할 계획이다.

또한 지난 2010년 9월 실시한 공감지원형 교육청 기능·조직 개편 후의 교육수요자 현장 체감도와 향후 조직의 나아갈 방향 등을 인터넷 설문 조사를 실시, 오는 11일까지 시교육청 소속 모든 교직원의 의견을 수렴하고 이를 계기로 소통하고 공감할 수 있는 조직문화의 기틀을 마련할 방침이다.

한편 시교육청 관계자는 “이번 조직진단을 통해 기관의 합리적인 기능·사무 조정, 효율적인 인력배치, 학교 현장 중심 기능 강화 등 행정수요 증가와 교육환경 변화에 효과적으로 대응할 수 있는 조직구조 선진화의 바탕이 되도록 힘쓸 예정”이라고 밝혔다.