<속보> 문재인 정부가 비정규직의 정규직화를 추진 중인 가운데 전국학교비정규직노동조합(이하 학비노조)이 최근 정규직쟁취 총파업을 예고하고 나서 급식수급 차질 등 각종 피해가 우려되는 가운데(본보 6월 13일자 1면 보도 등) 경기지역 학교 비정규직 근로자들이 29~30일 총파업에 나서면서 학교마다 급식 차질이 현실화할 전망이다.

28일 경기도교육청 등에 따르면 교육공무직 노조는 이번 총파업에 전체 조합원의 70% 정도가 참여할 것으로 예측했다.

도내 교육공무직원은 3만5천명 정도로, 두 노조에 가입한 조합원은 2만 명 정도일 것으로 추정, 이들 가운데 상당수는 급식실 조리실무사여서 파업 기간 도내 유·초·중·고교 급식 운영에 상당한 차질이 우려된다.

경기 학교비정규직노조 관계자는 “조합원 7천 명 정도가 이번 파업에 동참할 것으로 보인다”며 “이 가운데 조리실무사는 절반 정도”라고 설명했다.

실제 지난해 4월에는 조리실무사만 1천150명 정도가, 6월에는 3천110명 정도가 파업에 참가해 도내 유·초·중·고교 2천167곳 가운데 각각 351개교, 593개교가 급식을 중단하고 도시락이나 빵·우유 등의 대체 급식을 했다.

도교육청은 이번 총파업 규모가 지난해 보다 더 클 것으로 보고, 파업 참여율에 따른 대응 매뉴얼을 각 학교에 배포하는 등 대비하고 있다.

도교육청은 매뉴얼을 통해 학교마다 조리실무사의 파업 참여율이 전체의 20% 미만이면 정상적인 급식을 하되 조리 인력을 고려해 간편 조리 식단으로 변경할 것을 당부했다.

또 20~50% 정도면 일부 완제품, 반제품, 간편식 등으로 식단을 간소화하고, 50% 이상이면 식단을 간소화하거나 학생 도시락 지참, 빵과 떡 등의 급식대용품 제공 등의 방안을 안내했다.

이 외에 조리실무사뿐만 아니라 모든 직종의 파업 참가자들의 노동권 보장을 위해 이들을 대신할 자원봉사자나 대체인력 투입은 원천적으로 금지했다.

도교육청 관계자는 “교육공무직 직원들의 노동권을 침해하지 않으면서도 학생들이 큰 불편을 겪지 않게 대응책을 마련하고 학교에 안내하고 있다”고 밝혔다.

한편 학비노조는 학교 비정규직 처우개선 종합대책 마련, 최저임금 1만 원, 상한 없는 근속수당 1년당 5만 원 지급, 전 조합원 동일 처우개선비 등을 요구하고 있다. /이상훈기자 lsh@