경기도가 시내버스 공공관리제(준공영제) 정착을 위해 버스운송종사자 양성 규모를 확대한다. 

도는 올해 버스운수종사자 양성사업 양성 인원을 지난해 1680명에서 2200명으로 늘리고 양성기관에 도교통연수원을 추가 지정한다고 24일 밝혔다.

이는 지난 2024년부터 준공영제가 단계적으로 시행(내년 전체 시내버스 적용)되면서 부족해진 버스운수종사자를 확보하기 위함이다.

양성교육은 시내버스 1850명, 마을버스 350명을 대상으로 진행된다. 각각 80시간, 40시간 과정으로 운영되며 교통운전과 방어운전, 위험 상황 대응, 버스 적응 훈련, 응급조치, 승객응대 요령 등 실무 중심 교육으로 구성됐다.

특히 1종 대형면허와 버스운전자격을 취득한 교육생은 80시간의 양성교육을 수료하면 법령상 요구되는 1년 운전경력 요건을 대체할 수 있어 취업 준비 단축이 가능하다.

양성교육을 마친 인원은 운수회사 연수교육으로 현장 적응 과정을 거친다. 또 채용박람회를 통한 도내 버스업체 간 취업 연계, 수료자 사후관리도 제공받을 수 있다.

아울러 도는 신규 인력 유입 확대를 위해 1종 대형면허 취득비를 지원한다. 총 240명을 대상으로 일반 교육생에게는 취득비의 70%인 48만 원, 여성 교육생에게는 100%인 68만 원이 지원된다.

유충호 도 버스관리과장은 “이번 양성사업 확대는 단순한 인력 충원이 아니라 도민 안전과 직결된 핵심 정책”이라며 “전문성과 현장 적응력을 갖춘 운수종사자 체계적으로 양성해 안전하고 지속가능한 대중교통 체계를 만들겠다”고 말했다.

[ 경기신문 = 마예린 기자 ]