경기도 산하 각종 위원회의 여성 비율이 조금씩 증가하고 있지만 일부 위원회를 제외하고는 제자리 걸음을 하고 있어 여성에 대한 차별이 여전한 것으로 나타났다.
특히 핵심위원회라고 할 수 있는 경기도인사위원회나 지방소청심사위원회 등에 소속된 여성위원의 비율은 고작 10%대에 그치고 있는 실정이다.
25일 경기도가 국회 환경노동위 전재희(한나라.광명)의원에게 제출한 '경기도 산하 각종위원회 여성 참여 비율'에 따르면 도 산하 위원회의 여성 위원 비율은 지난 99년 18.1%, 2000년 20.5%, 2001년 26.5%, 2002년 26.1% 등으로 지속적인 증가세를 보이고 있다.
그러나 일부 위원회를 제외한 대부분의 위원회에서 여성비율 증가는 미미해 주민감사청구위원회의 경우 지난 2000년 정원 13명 중 여성위원 2명(15.4%)이었던 것이 2002년 현재도 그대로인 것으로 나타났다.
전체 정원 19명 중 여성위원 수가 3명(15.8%)인 지방재정계획심의위원회도 지난 2000년부터 여성위원의 수가 제자리 걸음을 하고 있고, 외국인투자유치협의회 역시 사정은 마찬가지다.
청소년 관련 위원회나 여성발전위원회, 보육위원회 등 타 위원회보다 상대적으로 중요성이 덜한 것으로 인식되는 곳의 경우 여성위원 비율이 최고 80%대를 차지하고 있는 반면 인사위원회 등 핵심이랄 수 있는 위원회에는 여성비율이 10%대를 보이고 있어 위원회별로도 여성에 대한 차별을 하고 있는 것으로 나타났다.
이에 대해 도 관계자는 "특정 위원회에 대한 비율이 낮다는 것은 그만큼 전문인력이 없다는 것이지 그 수가 적다고 차별이라고 보는 것은 무리"라며 "위원회 구성시 여성에 대한 차별이 없다는 것은 그 비율이 계속 증가하고 있기 때문"이라고 말했다.
송용환기자 syh@kgsm.net