인천 서구는 주민 관련 불합리한 행정제도 개선으로 위해 ‘공무원 제안제도’를 활성화할 계획이라고 16일 밝혔다.

이번 제안제도는 구가 올해 구민의 행복을 20% 이상 늘리겠다는 포부로 추진 중인 ‘2020 행복 프로젝트’의 일환으로 진행된다.

이 제도는 공무원의 창의적인 의견과 아이디어를 구정에 반영함으로써 행정의 능률화, 예산 절감 및 업무혁신을 도모해 주민들에게 보다 나은 행정서비스를 제공하기 위한 제도다.

공무원이 제안한 아이디어는 연중 신청 받아 우수 제안자에 대해서는 격려 및 포상 등의 인센티브를 부여한다.

제안된 내용은 창의성, 경제성, 실용성, 지속성, 노력도 등 5가지 채택기준에 따라 소관부서에서 채택 여부를 결정하게 된다.

채택된 제안 중 분기별 제안심사위원회의 심의를 거쳐 창안등급(금상, 은상, 동상, 장려상, 노력상)을 부여받은 경우 등급에 따라 표창 또는 부상과 함께 상위기관인 인천시에 우수제안으로 추천할 수 있다.

구 관계자는 “구민의 삶 모든 영역에 촘촘히 맞닿아 있는 공무원들의 창의적인 아이디어를 바탕으로 우리 서구가 대한민국에서 가장 행복지수가 높은 도시로 발돋움 할 것으로 기대된다”고 밝혔다.

/이정규기자 ljk@