시, 민선7기 일자리 종합계획 발표

시흥시가 올해부터 2022년까지 향후 4년간 일자리 10만개 창출을 주요 목표로 하는 ‘민선7기 일자리 종합계획’을 수립·공시했다.

7일 시에 따르면 민선7기 일자리 종합계획은 시장이 임기 중 추진할 일자리 목표와 추진방향을 수립하고 시민들에게 공시하는 일자리 공시제로, 향후 4년 동안 시흥시 일자리 정책의 뼈대가 된다.

이번 일자리 종합계획은 ‘미래 성장 동력 확보’, ‘활력 넘치는 지역상권 구축’, ‘강소기업 육성을 통한 양질의 일자리창출’, ‘지역맞춤형 일자리 창출·지원’의 4대 핵심전략과 31개의 실천과제로 구성됐다.

시는 이번 종합계획에 인구, 산업, 고용과 같은 여러 지역여건과 사회환경을 분석, 해당 계획에 반영했다고 설명했다.

▲에코붐 세대(베이비붐세대 자녀세대로 25~29세 해당) 노동시장 진입 ▲산업단지 중소 제조업 중심의 낮은 여성 고용률 ▲대규모 공동주택 및 복합단지 조성 ▲50세 이상 장노년층 급증세 등을 반영해 일자리 창출의 실효성을 높였다.

특히 시민이 체감하는 일자리 창출 및 고용 안정, 일자리 10만개 창출을 위해 부시장을 본부장으로 모든 국장이 참석하는 일자리 대책본부를 분기별로 운영한다.

일자리 대책본부는 일자리 창출에 효과적인 신규과제를 지속적으로 발굴하고 일자리사업의 과제 추진상황을 점검해 발생하는 문제점에 대한 개선방안을 도출할 예정이다.

임병택 시흥시장은 “일자리 종합계획이 형식이 아닌 시민이 체감하는 실질적인 일자리 창출이 되도록 할 것”이라며 “일자리 혁신을 통해 완전히 새로운 시흥을 만들어 나가겠다”고 밝혔다.

한편 이번 일자리 종합계획은 시흥시 홈페이지 및 고용노동부 지역고용정보 네트워크에 공시돼 있다.

/시흥=김원규기자 kwk@