경기도가 산림 임업기계장비 기술지원센터 설립을 산림청에 건의했다. 8일 도에 따르면 도는 세계적 이슈가 되고 있는 탄소 배출량 감소와 경제적 가치가 높은 건강한 숲 조성을 위해 산림을 기능에 따라 구분하고 조성, 관리하는 등 기계화 도입이 필요, 기술지원센터 설립을 건의했다. 10년 단위로 지역산림계획을 수립하고 있는 도는 제 3,4차 기간인 1988년부터 숲가꾸기 사업을 본격적으로 해 2007년까지 20년간 16만4천㏊의 숲가꾸기를 했다. 또 지난해부터 2017년까지는 탄소흡수원 확충과 홍수 조절, 양질의 재목 생산 등 ‘산림기능의 최적발휘’를 목표로 10만4천㏊의 숲가꾸기 사업을 추진하고 있다. 도내에는 숲가꾸기가 꼭 필요한 21~40년생 숲이 70% 이상을 차지하고 있는 비교적 양호한 것으로 나타났다. 도는 올해 1만4천㏊의 숲가꾸기 사업을 실시해 나무의 성장 속도를 5배 빨라지게 하며, 특히 탄소 배출량도 크게 감소시킬 계획이다. 한편 도는 앞으로 산림 1㏊가 연간 1.98톤의 이산화탄소를 흡수하는 등 도내 총 52만7천㏊의 산림이 매년 100만톤 이상의 이산화탄소를 흡수할 것으로 보고 있다.
경기도에서 지난 7월 정부의 연접개발 제한 규정 완화로 인해 지난달 말까지 99건(22만7천여㎡)의 공장 신·증축이 이뤄졌다. 8일 도에 따르면 도는 연접개발 규제 완화에 따라 소매점 건물 등을 공장 건물로 용도변경하는 내용의 신청도 101건(9만8천여㎡)에 이른다고 밝혔다. 정부는 지난 7월 ‘국토의 계획 및 이용에 관한 법률(국토법)’ 시행령을 개정, 연접개발 제한 규정을 완화했다. 시행령은 개정전까지 업체나 공공기관들이 부지를 연접해 개발할 때 자연녹지지역의 경우 전체 면적이 1만㎡, 계획관리지역으로 지정된 지역에서는 3만㎡를 넘지 못하게 하는 등 용도지역별로 연접개발 가능면적을 제한해 왔다.
경기도가 세계 지방정부와 함께 온난화로 몸살을 앓고 있는 지구의 기후문제 해결에 적극 나섰다. 8일 도에 따르면 김문수 지사가 ‘주지사 글로벌 기후정상회의’의 선언문에 서명, 그린경제 구축을 위한 세계 지방정부들의 협력체계에 국내에서는 유일하게 동참하기로 했다고 밝혔다. ‘주지사 글로벌 기후정상회의’는 세계 각국의 지방정부 대표들이 모여 그린경제 구축을 통해 온실가스 배출을 저감시키는 등 지구 기후변화에 능동적으로 협력하기 위한 것으로 선언문을 채택해 활동에 들어갔다. 김 지사는 지난 2일 미국 로스앤젤레스에서 폐막된 주지사 글로벌 기후 정상회의에서 UN관계자 및 세계 각국의 지방정부 지도자 36명이 함께 참여한 선언문에 전자서명 방식으로 서명했다. 도는 앞으로 기후변화 문제 해결을 위해 GTX 등 녹색교통망 조성, 조력과 풍력발전 등 신재생에너지 확대 보급, 신도시 개발 시 저탄소 친환경도시 설계, 녹색산업단지 조성 등 녹색에너지 정책을 발굴해 적극 펼쳐 나가기로 했다. 선언문은 온실가스 배출을 동결, 감소시켜 기후변화에 대응하는데 전세계 정부를 비롯 지방정부간 긴밀한 협력체계를 유지, 공동 참여하는 내용을 담고 있다. 한편 주지사 글로벌 기후정상회의는 기
경기도시공사가 (사)새한국문학회와 공동으로 수도권 광역급행철도(GTX)를 소재로 한 “제3회 경기사랑愛 수필공모전”을 30일까지 연다. 8일 도에 따르면 이번 공모전의 주제는 ‘수도권 교통혁명, 즐거운 GTX’로, GTX가 가져다 줄 미래의 변화될 즐거운 상상을 200자 원고지 8~10매 내외 또는 A4용지 2~3매 분량으로 담아 26일에서 30일 사이에 접수하면 된다. 참가신청서는 홈페이지(www.gico.or.kr) ‘경기사랑愛수필공모전’ 공지사항에서 다운받으면 된다.
경기도가 정부의 저탄소 녹색성장을 위한 자체 실천전략 마련에 나섰다. 7일 경기개발연구원에 따르면 정부가 지난 7월 국가 녹색성장 전략과 5개년 계획을 수립하는 등 녹색성장 실천 전략을 마련함에 따라 경기도도 녹색성장 실천 전략을 마련했다고 밝혔다. 연구원은 12개 분야별 경기도의 실천전략과 프로그램, 녹색경쟁력 분석지표를 제안했는데 저탄소화, 지속가능한 인프라, 녹색경제, 생활양식 전환 및 실천, 정책대응 등 5개 부문의 지표를 통해 부문별 평가를 했다. 연구원은 저탄소 사회형성을 위한 지역의 12대 실천전략으로 저탄소형 도시 공간계획, 녹색물류 활성화, 도시유형과 특성에 맞는 그린빌딩과 그린에너지 확대, 도시의 기후보호 녹지확대, 에너지 자립을 위한 자원순환 등 지속가능한 인프라 구축 확대에 나선다고 밝혔다. 또 탄소배출권거래제 대비 정보구축 및 시범사업, 지역 그린비즈니스 활성화, 산림의 탄소경영 확대, 시민주도 지역형 탄소포인트 프로그램 발굴 및 지원, 학교 및 시민참여 기후변화 교육 홍보 투자 확대키로 했다. 특히 경기도지사 공관 텃밭 조성, 저탄소 로컬푸드 운동지원, 옥상녹화에 옥상농업의 장려, 악취지역 더덕 재배 등 도시농업에 주력할 계획을 밝혔
<속보>저소득층의 생계지원을 목적으로 진행 중인 희망근로 사업에 경기도내 공무원 가족들이 대거 참여하고 있는 것으로 드러나 비난을 받고 있는 가운데<본지 10월 7일> 이들 공무원들이 소속된 해당 지자체들이 궁색한 변명으로 일관, 서민들의 비난을 받고 있다. 7일 도에 따르면 도내 희망근로에 참여한 도내 지자체 소속 공무원의 가족들은 총 165명으로 9월21일에서 25일까지 짧은 기간동안 자진신고였던 것을 감안하면 훨씬 많을 것이라는 분석이 나오고 있다. 이에 대해 도 희망근로 담당자는 “공무원 가족이 희망근로에 참여하는 것에 대해 전혀 문제가 없다”며 “할당 인원 채우기 위해서라는 말도 있는데 이는 정원을 채우기 위한 공무원의 역할을 다 한 것이다”고 말했다. 또한 “공무원과 부모님이 따로 살고 있는 경우가 대부분이라 참여 했는 줄도 몰랐을 것이다”고 덧붙였다. 그러나 이같은 반응에 희망근로 참여자들은 희망근로 사업에 공무원 가족이 참여하는 것은 공무원들의 ‘도덕적 해이’를 여실히 보여주는 행위라고 반박하고 있다. 고양시에 사는 M(48)씨는 “희망근로를 해오다가 얼마전 추석을 앞두고 영문도 모른채 대량 해고돼 몸도 아프고 일도 할 수
경기도는 의정부시 등 경기북부 10개 시.군의 정수장 및 수도꼭지, 마을상수도를 대상으로 지난6일부터 다음달 27일까지 수질확인검사를 한다. 7일 도에 따르면 도가 매년 상.하반기 실시하는 민·관합동 수질검사는 북부지역 관내 가동 중인 17개 정수장과 수도꼭지 67개소, 마을상수도 44개소 등 128개 지점에 대해 수질검사를 해오고 있다. 또 올해 상반기에 129개소에 대한 상수원 수질검사를 해 이 가운데 1개소(소규모 마을급수시설)가 일반세균 초과와 총대장균이 검출돼 기준초과로 나타나 저수조 청소 및 약품투입 등 조치를 취한 바 있다. 이번 민관합동 수질검사 대상시설을 전년도의 120건에서 128건으로 늘었으며, 먹는 물 수질기준 57개 모든 항목에 대한 수질검사 외에도 소독부산물 등 수돗물 수질감시항목에 대한 수질검사를 해 미량오염물질에 대한 수질감시를 강화할 계획이다. 특히 농어촌 지역주민들의 주요 식수원인 마을상수도 대상시설에 대해서 2010년도 연구사업의 일환으로 자연 방사성물질인 우라늄을 모니터링할 계획이다. 한편 도 관계자는 “수질검사의 투명성을 확보하고자 검사의 공정성과 신뢰성을 높였다”고 말했다.
김문수 경기도지사가 2012년으로 예고된 국제기능올림픽대회 입상자에 대한 병역특례 폐지안에 대해 기능인에 대한 병역특례안이 연장될 수 있도록 정부에 건의하기로 했다. 김 지사는 6일 다음 아고라에 ‘세계 최고 기술자에게 병역특례를 허하라’는 글을 통해 “‘환자 바꿔치기’ 등 갖가지 해괴한 방식으로 병역을 회피하는 사건이 터진 요즘 성실히 기술을 닦고 있는 세계 최고의 기능인에게 더 많은 기회를 제공해야 한다”는 병역특례 연장 건의 배경을 밝혔다. 김 지사는 “기능과 기술이 홀대받는 요즘 세태가 안타깝다”며 “기술을 천시하는 우리 사회의 그릇된 풍조와 학력 인플레이션 등을 바꿔야 한다”고 꼬집었다. 김 지사는 기능인에게는 “기술에 예술을 입혀라”며 창의성을 강조한 뒤 정부에는 “세계 최고 기술자에게 병역특례를 허용하라”고 촉구했다. 한편 국방부는 2007년 2월 병역제도 개선방안인 비전 2030을 발표하면서 국제기능올림픽대회 입상장의 병역특례를 폐지한다고 예고한바 있다. 때문에 2012년 이후에는 국제기능올림픽 입상자라 하더라도 현역병으로 입대해야 한다. 대신 사회봉사요원 제도가 신설되지만 이마저도 예술, 체육 특기자에게만 적용돼 기능요원에 대한 병역특례는 사
경기도가 KT&G를 상대로 제기한 담배화재 2차소송 준비절차로 입증 자료를 준비하면서 양측간 책임공방이 가열될 것으로 예상된다. 6일 도에 따르면 도가 KT&G를 상대로 제기한 담배화재손해배상청구소송(배상청구액 796억원)이 7일 오전 11시 수원지방법원에서 열린다. 지난 8월 26일 1차 준비절차에서 KT&G는 “담뱃불 화재가 본사제조 담배라는 증거가 없다”고 주장했다. 이에 따라 도는 2005~2008년도에 발생한 담배화재 4천144건에 대해 화재조사보고서를 근거로 조사 한 결과 이중 1차로 KT&G 담배로 화재가 발생한 구체적인 22건의 증거자료를 확보했으며 2차 준비절차에서 이를 증거로 제출할 예정이다. 도는 이번 증거자료에서 “흡연자가 담배소각시 재떨이 등에 비벼 끄거나, 완전히 불이 꺼졌다고 생각하고 쓰레기통에 버렸음에도 불구하고 가연물에 착화되어 화재가 발생한 사실이 증명됐다”고 주장할 계획이다. 또 “이는 국내 판매용 담배의 조연제 첨가에 대한 의구심에 대한 근거이며, 피고가 흡연폐암소송에서도 연소성 증진을 위한 조연제 첨가에 대한 사실을 시인한 것이 이를 뒷받침한다”고 밝혔다. 도 관계자는 “KT&G가 20
경기도기술학교가 북한이탈주민인 새터민들에게 ‘희망의 불씨’가 되고 있다. 6일 도에 따르면 도 기술학교는 새터민 교육생 총 29명 가운데 12명의 취업이 결정돼 41%의 취업률을 나타냈다고 밝혔다. 그동안 새터민은 생활문화의 차이, 교육용어 생소 등으로 교육적응에 어려움을 겪고 있었는데, 도 기술학교는 이를 해결하고 취업률을 높이기 위해 교육생들 중 새터민에 대해서 최우선적으로 취업을 지원하며, 생활관에서 수시 간담회를 통해 사회 적응요령 등을 지속적으로 교육시켰다. 또한 새터민을 포함, 전체 1천124명 교육생의 취업률 98% 달성과 1인당 2개 이상 자격 취득 목표 달성을 위해 노력하고 있다. 이결과 9월 현재 단기과정 취업대상자 236명 중 197명이 취업해 84%의 취업률을 보이고 있다. 도 기술학교 관계자는 “내년에는 교육프로그램 편성 이전부터 과정운영기간 동안 산학협력기업과 수시 협의해 기업수요에 맞는 현장맞춤형 교육을 실시, 새터민은 물론 일반 교육생들의 취업률을 더욱 높일 계획”이라고 말했다. 한편 도 기술학교의 2007년 취업률은 95%, 2008년 취업률을 92%를 기록한 바 있다.