경기도의회가 도 산하기관 12곳의 기관장·임원 임용시 투명성을 높이도록 정관 개정을 끝낸데 이어 경기개발연구원 등 나머지 산하기관 13곳의 정관 개정도 속도를 내고 있다.

3일 도의회 김유임(민·고양) 여성가족평생교육위원장에 따르면 경기과학기술진흥원과 경기복지재단, 경기도문화의전당, 경기문화재단, 경기영어마을, 경기중소기업종합지원센터, 경기디지털콘텐츠진흥원, 경기농림진흥재단 등 도 산하기관 12곳은 기관장 및 임원 임용시 인사추천위원회를 거치도록 정관을 바꾸도록 관련 조례를 개정했다.

이는 지난해 4월 도지사가 임명하는 산하기관장의 임명절차를 개정하는 내용의 ‘경기도 가족여성연구원 설립 및 운영 지원 조례 일부개정조례’와 ‘경기영어마을 설립 및 운영 지원 조례 일부개정조례’을 의결한데 대해 인사권 침해 등 사유로 재의를 요구, 논란을 빚으면서 비롯됐다.

당시 변호인단 자문을 구하는 등 법적 마찰이 예고됐지만 도와 도의회간 합의로 25개 도 산하기관의 성격에 맞게 정관을 개정하는 방법으로 우선 민법상 12개 산하기관의 정관 개정을 약속하면서 갈등이 봉합된 바 있다.

이에 따라 경기영어마을 등 11개 기관에 이어 도·수원시의 지분문제로 협의가 지연돼온 수원월드컵경기장관리재단도 뒤늦게 개정절차 이행하겠다고 답변하면서 사실상 정관 개정을 끝냈다.

김 위원장은 “이번 정관개정 대상에서 제외됐으나 인사추천위가 구성되지 않은 경기개발연구원, 킨텍스, 경기신용보증재단은 경기도 정책에 중요한 영향을 미치는 기관인 만큼 조례 또는 정관 개정을 추진할 것”이라며 “더 이상 산하기관장 임명을 놓고 자질과 자격 논란이 반복되지 않도록 하겠다”고 말했다.