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'김원규 기자'의 전체기사

인사 [인사] 시흥시

◇ 3급 (부이사관) 승진 ▲기획조정실장 윤희돈 ◇ 4급(서기관) 승진 ▲안전교통국장 박명일 ▲복지국장 양승학 ▲환경국장 이종성 ▲보건소장 방효설 ▲혁신성장사업단장 김광식 ◇ 5급(사무관) 승진 직무대리 ▲대중교통과장 정석희 ▲건설행정과장 강성조 ▲외국인주민과장 임동현 ▲감염병관리과장 윤현주 ▲건강도시과장 고종남 ▲혁신성장사업단 산단재생과장 김경석 ▲정왕2동장 이소영 ◇ 5급 (사무관) 보직 변경 ▲미래전략담당관 윤진철 ▲홍보담당관 신경희 ▲징수과장 문 희 ▲기업지원과장 김기세 ▲문화예술과장 강동식 ▲관광과장 조혜옥 ▲시민안전과장 박영덕 ▲도로시설과장 전종삼 ▲복지정책과장 이상익 ▲공원과장 백종만 ▲녹지과장 박정헌 ▲주택과장 양민호 ▲행정과장 김현준▲보건정책과장 이형정 ▲중부건강생활지원센터장 오은화 ▲위생과장 양 희철 ▲농업정책과장 홍승일 ▲동물축산정책과장 성창열 ▲청년청소년과장 신제승 ▲하수관리과장 김영철 ▲경제자유구역과장 이명기 ▲차량등록사업소장 김우회 ▲대야동 마을복지과장 정영미 ▲신현동장 김선욱 ▲은행동장 권 숙 ▲정왕3동장 윤영일 ▲배곧1동장 최정인 ▲과림동장 조철재 ▲연성동장 김상동
- 김원규 기자
- 2022-07-17 10:52
지역 시흥소방서장, ‘새 정부 출범 초기’ 화재예방 컨설팅 나서

시흥소방서는 관내 대형공사현장 및 대형물류센터를 찾아가 화재예방 및 안전사고 방지를 위한 컨설팅을 실시했다고 15일 밝혔다. 이번 컨설팅은‘새정부 출범 초기’화재예방대책의 일환으로 다수 인명피해 등을 예방하기 위한 5개 핵심 전략과제 안전관리 대상 중 하나로 소방안전관리 상태를 확인하고 관계자들의 자율 안전 관리체계를 확립하고자 마련하였다. 서는 5개 핵심 전략과제 안전관리 대상은 ‣스프링클러 미설치 대상 등 공동주택 ‣대형공사장 및 대형물류창고 ‣노후 고시원 등 취약계층 거주시설 ‣요양원, 산후조리원 등 복합건축물 ‣용접‧용단이 빈번한 산업시설 등이며 다음 달 17일까지 진행된다. 한선 시흥소방서장은 공동주택 공사장을 찾아 ‣임시소방시설 설치 및 관리상태 ‣화재감시자 적정 배치 ‣화재위험장소 가연물 보관 등을 살폈고 대형물류창고에서는 ‣소방시설 및 피난‧방화시설 유지관리 ‣소방안전관리자 업무이행실태 등을 꼼꼼히 살피며 안전컨설팅을 실시하였다. 특히 지난 1월 27일부터 시행된 「중대재해처벌법」 관련 내용을 설명하며 공사장 사고예방을 위한 안전규정 준수를 강조하였다. 한선 시흥소방서장은“대형공사장과 대형물류창고는 화재 발생시 인명피해를 수반한 대형화재로 이어
- 김원규 기자
- 2022-07-15 11:25
지역 광명시, 민생·경제·일자리·안전에 집중한다

광명시는 지난 14일 시청 대회의실에서 50여 명의 간부공무원이 참석한 가운데 확대간부회의를 열어 정책을 공유하고 시정의 주요 현안에 대해 논의했다. 이날 첫 번째 안건으로 생활 안전과 관련해 여름철 폭염과 태풍 등 재난대비 종합대책을 논의했다. 기상청에 따르면 올 여름 7~8월 평균기온이 평년보다 높을 확률이 50%로 무더운 날씨가 이어질 것으로 전망된다. 시는 선제적 대응을 위해 폭염 대응 합동 TF팀을 구성하여 피해를 예방하는 한편, 미세먼지 저감 조치 및 살수차 확대 운영 등 적극 대응해 나갈 방침이다. 박승원 광명시장은 먼저 “여름철 재난 종합대책을 수립하고 이를 충실히 실행할 수 있도록 만반의 준비를 갖춰야 한다”며, 특히 “야외근로자, 어르신 등 취약계층의 안전관리 및 건강보호에 각별히 신경써주시기 바라며, 비상근무, 상황 대응에 최선을 다해 달라”고 당부했다 이어진 회의에서는 ▲2022년 하반기 공공일자리 사업 ▲골목상권 조직화 지원 ▲소상공인 경영환경 개선 지원 ▲여객자동차 운수종사자 한시 지원금 지급 ▲지역 서점 지역화폐 소비지원금 지원 ▲청년 월세 특별 한시 지급 ▲복지사각 지대 위기가구 발굴 및 지원 사업 등 각 부서에서 추진 중인 민생
- 김원규 기자
- 2022-07-15 11:25
지역 시흥 웨이브파크, 대한적십자사 명예장 포장증 수여

시흥에 위치한 아시아 최초 서핑파크인 웨이브파크가 지난 13일 웨이브파크에서 대한적십자사의 포장증을 수여했다. 이날 웨이브파크 김지환 이사는 전략기획팀 전광택 팀장, 김미래 주임, 대한적십자사 경기도지사 채삼병 팀장, 길효선 과장이 참석한 가운데 포장증을 수여 받았다. 대한적십자사에서는 적십자 재원 조상에 있어 누적 기부 금액이 고액인 개인, 법인, 단체에 그 공로를 인정하여 회원 유공장을 수여하고 있다. 웨이브파크가 수상한 명예장은 1천만 원 이상 기부자에게 수여된다. 웨이브파크는 지난 3월 동해안 지역에서 발생한 산불로 피해를 입은 이재민과 소방대원 등 현장 구호 인력을 위해 울진군청에 생수 4만 5,000병(4천만 원 상당)을 기부했다. 또한, 지난 5월 시흥시청소년재단을 통해 시흥시 취약 계층 약 250명을 무료로 초청을 하는 등 사회공헌 활동을 이어가고 있다. 김지환 이사는 “앞으로도 금액과 물품 기부뿐만 아니라 사회 취약 계층을 대상으로 웨이브파크에서 서핑 체험 등 다양한 경험을 할 수 있는 기회를 제공하여 해양 레저 스포츠 산업 활성화를 위해 노력할 것이다.”고 말했다. 웨이브파크는 지난 5월 서브 브랜드인 미오 코스타(Mio Costa: ‘나만
- 김원규 기자
- 2022-07-15 11:24
지역 광명소방서, 요양병원 현지 적응훈련 및 컨설팅 추진

광명소방서는 지난 14일 광명시 광명동 예지원요양병원을 대상으로 현지 적응훈련 및 화재 예방 안전 컨설팅을 추진했다고 밝혔다. 이번 훈련 및 안전 컨설팅은 오제환 신임 서장이 취임하면서 관내 대형화재에 취약한 중점 관리대상물을 중심으로 현장을 방문해 대상별 위험 요소를 차단하고 화재 예방하기 위해 추진됐다. 요양병원 시설은 과거 요양병원 화재 사례와 같이 화재가 발생하면 초기 인명 대피가 어려워 대형 인명피해가 발생한다. 이에 관계자들의 안전의식 제고와 자율안전관리 능력을 향상하기 위해 마련됐다. 주요 사항으로는 화재 초기 신고요령 및 인명 대피, 화재를 가상한 화재진압 전술훈련, 스마트 인명구조 경보기 활용 및 RIT 가동, 고가사다리차를 이용한 인명 대피 훈련을 하고 요양병원 관계자와 간담회를 통해 애로사항을 청취하는 시간을 가졌다. 오제환 소방서장은 “요양병원은 거동이 불편한 환자를 수용하고 있어 화재 초기 인명 대피가 어렵다.”라며 “평소 소방시설 유지 관리와 자위소방대 활용 인명 대피 훈련에 최선을 다해 달라.”고 당부했다. [ 경기신문 = 김원규 기자 ]
- 김원규 기자
- 2022-07-15 11:24
지역 시흥시, 여름철 자연재난 대응 강화로 시민을 안전하게

시흥시는 지난 13일 임병택 시흥시장 주재로 이소춘 시흥시부시장, 19개 동의 동장 등 관계 공무원이 참석한 가운데, 여름철 자연재난 대응을 강화하는 회의를 열어 시민이 안전한 시흥시를 조성하는 데 함께 힘을 모았다. 또한, 앞으로 더운 날씨와 함께 비가 한 번에 집중적으로 쏟아질 수 있다는 기상청 전망에 따라 적극적인 재난 대응에 주력하기로 했다. 시는 지난 5월부터 태풍과 집중호우 등 자연재난에 따른 피해를 최소화하기 위해 선제적으로 재해 예방 활동을 강화해 왔다. 이날 회의에서도 지난 6월 말 집중 호우로 인한 동별 피해 상황과 조치사항을 점검하고, 향후 예상되는 여름철 자연재난 대응을 강화하기 위한 주요 방안에 대해 논의했다. 따라서 재난 취약지역에 대해 사전 예찰활동을 강화할 뿐만 아니라, 같은 피해 사례가 반복되지 않도록 근본적인 대책을 마련하기로 했다. 더불어 취약계층을 대상으로 세심한 밀착 행정을 강화하는 동시에 실과 소, 동 매뉴얼 보강 및 현행화로 신속한 조치와 적극적인 대응이 이뤄질 수 있도록 총력을 기울이기로 했다. 임병택 시흥시장은 “자연재난은 선제적 예방과 더불어, 발 빠른 대응이 가장 중요한 만큼, 일선 동은 물론 통장, 자율방재단
- 김원규 기자
- 2022-07-15 11:24
지역 시흥시 연 향기 가득한 제2회 시흥 연성 관곡지 ‘연꽃축제’, 7월 23일 개최

시흥시 연성동 연꽃축제추진위원회가 오는 23일 오전 10시부터 오후 8시까지 연꽃테마파크 일원에서 다채로운 볼거리와 맛있는 먹거리가 가득한 "제2회 시흥 연성 관곡지 ‘연꽃축제’"를 개최한다고 14일 밝혔다. 축제추진위원회는 ‘역사성과 상징성이 깊은 관곡지에서 다시 피어난다’는 슬로건 아래 일상회복을 알리는 첫 마을 축제를 준비했다. 코로나19가 아직 종식되지 않은 상황에서 코로나19 확산, 기상 상황, 위생 등 위협 요소에 대한 철저한 대비와 함께 주민들에게 극복 의지와 응원 메시지를 전달할 계획이다. 아울러 이날 축제에서는 문화해설사가 들려주는 강희맹의 ‘연’ 이야기를 비롯해 지역 주민들의 동아리 공연과 주민 노래자랑으로 흥겨움을 더하고 다양한 체험, 판매, 먹거리 행사를 마련해 축제의 재미를 배가할 예정이다. 김용기 축제추진위원장은 “축제가 열리는 관곡지는 조선 초기 강희맹 선생이 중국 명나라에서 연꽃 씨를 가져와 우리나라에서 첫 재배한 장소로, 이를 기념해 연성(蓮城)이라는 지명이 시작됐다는 역사성과 상징성이 크며, 지역에 대한 자긍심과 정주의식을 고취하기 위한 축제라는 점에서 의미가 있다”고 설명했다. 이상익 연성동장은 “우리 마을의 상징인 연꽃을
- 김원규 기자
- 2022-07-14 17:46
지역 시흥시 정왕2동, 마을복지계획 수립 위한 워크숍 개최

시흥시 정왕2은 지난 12일 2023년 마을복지계획 수립을 위한 워크숍을 개최 마을복지계획 추진단 및 관계자 등 20여 명이 참석해 계획 수립에 머리를 맞댔다. 현재 정왕2동 지역사회보장협의체(위원장 장혜동)가 중심이 되어 주민 스스로 마을 단위의 복지문제를 발굴하고 해결방법을 찾아 실행하는 ‘마을복지계획’의 수립과 모니터링을 수행 중이다. 워크숍에 앞서 지난 6월 새롭게 구성된 제4기 지역사회보장협의체의 위촉식을 열었고, 공동체 컨설팅 <움트다> 오영식 대표의 주재로 ▲우리마을 사회보장 환경분석 ▲우리마을 복지욕구 및 복지자원 파악 ▲우리마을 복지계획 의제 발굴하기 ▲복지 의제 우선순위 선정을 위한 주민의결 수렴 방법을 결정했다. 김기세 정왕2동장은 “이번 워크숍을 통해 2023년 마을복지 계획안을 세우는 데 큰 도움이 됐다”며 “주민 스스로 지역의 복지문제를 이해하고, 마을사업을 발굴해 해결할 수 있는 역량을 키우는 발판이 되길 바란다”고 말했다. 한편, 이번에 발굴된 의제는 주민투표를 거쳐 최종 결정되며, 분야별 핵심과제에 대한 세부 추진계획을 논의한 후 내년 마을복지사업으로 추진할 예정이다. [ 경기신문 = 김원규 기자 ]
- 김원규 기자
- 2022-07-14 16:59
지역 광명시, 사회적협동조합에 세무·회계 지원 나선다

광명시는 지난 12일 사회적협동조합 9개소와 세무‧회계 지원 사업 약정을 체결하고 간담회를 가졌다. 이번 사업은 지역에서 다양한 사회적 문제를 해결함에도 상대적으로 열악한 사회적협동조합 등에 세무‧회계 기장 대행료 등을 지원한다. 시는 지난 5월 공모를 시작하고 광명시 사회적 가치 지표 측정을 통해 지난 7월 7일 최종 9개소를 선정했으며, 12월까지 총 1천여만 원을 지원할 예정이다. 세무·회계 지원 사업은 그동안 간담회 및 회의 시 여러 차례 건의된 내용으로 시는 올해 신규 특화사업으로 추진하게 되었다. 이어진 간담회에서 사회적협동조합들은 이번 지원 사업 선정 과정을 통해 사회적가치 지표에 대해 다시 한 번 정리하고 생각하는 기회가 되었다며, 세무·회계 지원 사업이 확대 되었으면 좋겠다는 의견을 전달했다. 시 관계자는 “이번 사업이 협동조합의 성장에 조금이나마 도움이 되길 바란다”며, “12월 성과보고회 등을 통해 사회적 경제조직에 필요한 지원 정책을 발굴‧추진하여 지속가능한 성장을 위한 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다. [ 경기신문 = 김원규 기자 ]
- 김원규 기자
- 2022-07-14 16:58
지역 '탄소중립'…광명시, 에너지 절약하고 인세티브 받자

광명시는 탄소포인트제 인센티브 지급 기준이 확대됨에 따라 온실가스 감축 효과를 높이기 위해 시민 참여를 활성화해 나갈 방침이라고 14일 밝혔다. 탄소포인트제는 전기, 수도, 도시가스의 과거 1~2년간 월별 평균 사용량과 현재 사용량을 비교해 절감된 비율에 따라 탄소포인트를 부여하는 온실가스 감축 실천 제도다. 탄소포인트제는 더 많은 시민이 참여하여 혜택을 받을 수 있도록 지난 5월 운영 규정이 개정되었다. 일반 가정의 경우 표준사용량 인센티브가 신설되고, 유지인센티브 기준이 4회 연속 감축에서 2회 연속 감축으로 지급기준이 완화되었으며, 상업시설의 경우 모든 인센티브 유형(감축/유지) 지급기준이 상향되었다. 탄소포인트제 인센티브는 반기별로 정산되어 현금 또는 그린카드 포인트로 지급되며, 연간 가정은 최대 5만 원, 상업시설은 20만 원을 지급받을 수 있다. 이번에 개정된 운영 규정은 작년 하반기 인센티브 건부터 적용되어 일반가정의 경우 최대 2만5000 원, 상업시설의 경우 최대 10만 원이 지급될 계획이다. 탄소포인트제에 가입을 원하는 경우 가구는 세대주나 세대원이, 아파트 단지는 관리소장이나 입주자 대표가 탄소포인트제 누리집(cpoint.or.kr)에서
- 김원규 기자
- 2022-07-14 16:16

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