용인도시공사는 경기둔화 등 어려운 여건에도 지역경제 활성화에 초점을 둔 2024년 상반기 재정 신속집행 목표를 초과 달성했다고 2일 밝혔다. 지방공기업 재정신속집행은 정부 정책기조로, 재정의 집행 일정을 앞당겨 지역경제와 민간시장에 활력을 불어 넣기 위해 추진되고 있다. 공사는 그동안 수시 업무보고를 통해 신속 집행 모니터링을 지속적으로 실시하는 등 재정사업별 프로세스를 세부적으로 관리해 목표액 423억 원 대비 집행액 720억 원으로(170%달성) 상반기 목표를 초과 달성했다. 신경철 사장은 “지방공기업으로서 지역경제 성장촉진에 이바지 할 수 있도록 사업진행을 면밀히 검토하고 하반기에도 정부정책 기조에 맞추어 신속하고 효율적인 예산집행을 위해 노력할 것”이라고 말했다. [ 경기신문 = 최정용 기자 ]
성남시의회 이덕수 의장이 후반기 의장을 맡아 진행한 취임 기지회견에서 "성남시와 광주시 재통합을 추진하겠다" 밝혔다. 이 의장은 1일 오후 2시 30분 부터 의회 4층 세미나실에서 기자회견을 진행했다. 인사말을 통해 "9대 후반기 성남시의회 의정목표를 ▲시민을 위해 미래를 여는 성남시의회"라며 "모두가 행복을 누릴 수 있도록 적극 지원하겠다" 소회를 전했다. 이어 이 의장은 '성남·광주 통합시' 재추진 의사를 꺼냈다. 이어 “지방소멸 문제는 지방 소도시에만 국한된 것이 아니다” 강조했다. 통합시 추진을 통해 광역시급 발전을 발판으로 인구 문제를 해결하고, 혁신과 지속 가능한 발전을 도모하겠다는 구상이다. 통합 근거로 성남시의회와 이 의장은 성남시정연구원 자료를 인용했다. 2010년 99만 6524명을 정점으로 하여 시 인구는 매년 감소 2023년 8월 기준으로 91만 8077명이라는 것. 또한 4차산업을 선도할 거점 도시로 성장을 위한 용지 확보가 절실한 상황에서 두 도시 통합은 시민들에게 많은 이득을 가져다줄 것이라고 주장한다. 또한, 현 성남시가 제3 판교테크노밸리 조성 추진에 있어 가장 큰 걸림돌로 제기 되는 주거용 부지 부족 또한 통합을 통해 근로자…
용인특례시 수지구는 지난 1일 제22대 이영민 구청장이 취임했다고 2일 밝혔다. 이 구청장은 이날 이상일 용인특례시장으로부터 임용장을 받고 간부공무원 회의에 참석하는 것으로 구청장으로서의 업무를 시작했다. 오후에는 죽전3동과 동천동에서 열린 주민과의 소통간담회에 참석했으며 구청으로 복귀해 각 부서 사무실을 찾아 직원들을 격려하고 간부 공직자들과 간담회를 가졌다. 이 구청장은 “37만 수지구민의 민의를 살펴야 하는 구청장으로 취임하게 돼 막중한 책임감을 느낀다”며 “구민의 안전과 행복을 가장 먼저 생각하고 작은 불편도 신속하게 해결하고자 하는 적극적인 자세로 현장 중심 행정을 펼치겠다”고 말했다. 이어 직원들에게는 “주민의 입장이 돼 한 번 더 생각하고, 작은 일도 주인의식을 갖고 열정적인 자세로 업무에 임해주길 바란다”고 당부했다. 한편, 이 구청장은 지난 1997년 공직에 입문해 중앙동장, 공보관 등 주요 보직을 거쳐 올해 서기관으로 승진해 행정과장을 역임했다. [ 경기신문 = 최정용 기자 ]
성남시가 오는 12일까지 성남시의료원 원장과 의무·행정부원장을 공개 모집한다. 이번 공모는 지방의료원법에 따라 임원추천위원회를 구성해 진행되며, 원장과 부원장의 자격요건과 평가 기준 등을 명확히 설정해 지난달 28일 공고됐다. 원장 후보는 ▲500병상 이상의 종합병원급 의료기관에서 2년 이상 원장으로 근무한 경력이 있거나 ▲종합병원 경영전문가로서 탁월한 실적과 전문의 자격을 갖춘 사람이 대상이다. 의무부원장은 전문의 자격을 보유하고, 300병상 이상의 종합병원급 의료기관에서 진료과장 이상의 직위로 5년 이상 근무한 경력이 있어야 한다. 행정부원장은 ▲국가 또는 지방공무원 3급 상당 이상의 직위에서 근무한 경험이 있거나 ▲300병상 이상의 종합병원급 의료기관에서 기획, 인사, 노무관리, 재무, 시설 운영, 안전관리 등 업무부장 이상의 직위로 3년 이상 근무한 사람이 응모할 수 있다. 모든 직위의 임기는 임용일로부터 3년이다. 응모를 희망하는 대상자는 시청 홈페이지(채용·공고)에서 ▲응모신청서 ▲이력서 ▲자기소개서 등의 서류를 다운로드해 작성 후, 기한 내에 성남시청 5층 공공의료정책관에 직접 제출해야 한다. 이후 시는 임원추천위원회의 서류 및 면접 심사를 거쳐
용인특례시의회 사상 최초로 '여성 의장 시대'가 문을 열었다. 지난 1일 의회가 본회의장에서 제284회 임시회를 개회하고, 제9대 후반기 의장단 선거를 실시하면서다. 초대 여성 의장은 3선 의원인 유진선(더불어민주당) 의원이 그 주인공이다. 제9대 기초의원 선거에서 '나 번'을 받고도 의회 입성에 성공, 신화적 존재로 회자된 인물이어서 의장의 가치가 돋보인다는 평이다. 이어 부의장에 이창식 의원(국민의힘), 운영위원장에 이윤미 의원(더불어민주당), 자치행정위원장에 김진석 의원(더불어민주당), 문화복지위원장에 김상수 의원(국민의힘), 경제환경위원장에 신현녀 의원(더불어민주당), 도시건설위원장에 김윤선 의원 (국민의힘)이 각각 선출됐다. 유진선 의장은 당선인사를 통해 “제9대 후반기 의장이라는 중책을 맡겨주신 의원들께 진심으로 감사의 말씀을 드린다"며 "언제나 시민 편에서 시민과 함께하는 든든한 의회, 소통과 협력으로 풀뿌리 지방자치 발전을 견인하는 책임있는 의회, 지역 균형발전과 도시경쟁력 강화를 통해 살기 좋은 도시, 품격있는 용인특례시를 만드는 데 동료 의원들과 늘 소통하며 함께 앞장서겠다”고 말했다. 한편, 이날 의회는 제1차 본회의를 열고 ▲의장 선거의
신상진 시장이 취임한 지 2년 성남시 민선 8기도 이제 반을 지났다. 신 시장은 취임 후 ‘첨단과 혁신의 희망도시, 성남!’을 구호로 “시정 정상화를 위해 바쁘게 달려왔다”고 자평한다. 민선 8기 성남시를 돌아봤다. ◇시민과 소통강화 “시민제보는 바로 문자로” 신상진 성남시장 취임사 첫일성은 ‘시정정상화’. 전임 시장들이 잇단 비리로 어수선했던 시정을 바로잡는다는 목표였다. 성남시는 ▲시정정상화 ▲숙원사업 해결 ▲신성장 동력 발굴에 주력 신 시장이 택한 시정 방향은 ‘시민과 소통’이었다. 시장 직속 ‘소통관’을 신설과 시민 문자 소통 서비스 ‘바로 문자 서비스’를 도입했다. 시민들은 시장에게 보내는 문자서비스에 적극 반응했다. 지난 6월 말까지 접수된 문자만 2만 4000여 건. 시는 여기에 96% 화답율로 “성남이 달라지고 있다”라는 모습을 시민들에게 보였다. 또한 성남시는 50만 이상 전국 기초단체 중 최초로 ‘시정연구원’을 개원했다. 연구원은 시의 정책 연구와 평가를 담당하며, 체계적인 지원을 통해 미래상을 제시한다. 집중연구에 성남시는 시장 직속 자문기구 ‘성남시 미래발전위원회’가 출범 ▲성남 미래 발전 전략 ▲중장기 발전계획 자문을 맡는다. ◇6조…
남양주시의회가 1일 남양주시 양정동에 위치한 현충탑 참배를 시작으로 첫 9대 후반기 의회 공식 의정활동에 들어갔다. 이날 행사에는 조성대 의장을 비롯해 이정애 부의장, 이진환 운영위원장, 한근수 자치행정위원장, 이경숙 복지환경위원장, 박경원 도시교통위원장 등 후반기 의장단과 양당 대표가 참석했다. 의원들은 현충탑을 참배하며 순국선열의 숭고한 넋을 위로하고, 시민의 대변자로서 지역사회의 발전에 이바지하고 시민의 권익향상에 이바지할 것을 다짐했다. 이어, 조성대 의장과 의원들은 주광덕 시장과 간담회를 갖고 시의 발전 방향과 주요 현안사항에 대해 의견을 나누고, 남양주시가 인구 100만의 살기 좋은 도시로 발전해 나갈 수 있도록 함께 힘을 모아 역량을 집중하기로 뜻을 모았다. 오후에는 첫 현장 행보로 금곡동에 위치한 대한노인회 남양주시지회를 방문해 노인복지향상을 위해 힘써온 대한노인회 임직원들에게 감사의 인사를 전하며 노인분들이 행복한 100세 시대를 준비하실 수 있도록 의회차원에서 최선의 노력을 다할 것을 약속했다. 조성대 의장은 첫 공식 일정을 마치며 “시민과 공직자, 그리고 동료의원들과의 협력과 소통을 통해 시민의 대의기관으로서의 역할을 충실히 수행하여 남양
남양주시가 슈퍼 성장 시대를 이끄는 실용 인재 육성을 위해 전 직원 대상으로 1일부터 오는 8일까지 ‘2024년 일잘러(일 잘하는 직장인) Work Smart 교육’을 한다. 시는 공무원의 디지털 환경 변화 적응력과 요구되는 밀도 높은 업무 전문성을 민첩하게 대비할 수 있도록 ▲디지털 문해력 ▲자기주도적 학습 능력 ▲창의력 및 융·복합 능력 ▲문제해결 능력 ▲공감 소통 능력 등 NYJ 미래인재 핵심 직무역량 기반의 총 9개 교육 과정을 기획했다. 특히 시민이 체감하는 실질적인 업무 성과 창출을 위해 업스킬(Upskill:직무스킬 업그레이드)과 리스킬(Reskill:새로운 업무스킬) 교육설계를 강화했으며, ‘정책 보도자료 작성’, ‘SNS 마케팅’, ‘공감력을 높이는 회의기법’, ‘커뮤니케이션 전략’ 등 시민과의 원활한 정책공유가 이루어질 수 있도록 다양한 직·간접 소통 기술을 학습한다. 특히 산업 환경, 업무 방식, 효율성 등 AI 시대의 업무 환경을 반영한 ‘디지털 혁신전략’, ‘생성형 AI 업무 자동화’, ‘정보 프로파일링’, ‘드론 이해 및 활용’ 과정은 수강 신청부터 직원들의 큰 호응을 얻었다. 강혜숙 인사과장은 “실제 우리시 사례를 활용한 맞춤형 교
용인특례시는 오는 3~16일까지 '2024년 3단계 희망드림 일자리' 사업에 참여할 구직자 290명을 모집한다고 1일 밝혔다. 희망드림일자리사업은 근로 능력이 있지만 아직 일자리를 찾지 못해 정기적 소득이 없는 18세 이상 시민에게 한시적 공공일자리를 제공하는 사업이다. 시는 재산 3억원 이하인 자를 우선 선발한다. 대상자로 선정되면 오는 9월 3일부터 12월 19일까지 공공서비스 지원, 환경정화, 공공재 사후관리 등 3개 분야 196개 사업에 참여할 수 있다. 도서 정리나 행정 지원, 불법 광고물 정비, 체육‧문화시설 보수 등이다. 65세 이상은 하루 3시간 주 15시간을, 65세 미만은 하루 5시간 주 25시간을 일한다. 시는 시간당 최저임금(9860원)을 적용해 월 평균 81~128만원을 지급한다. 신청을 원하는 사람은 신분증과 기타 증빙서류 등을 지참해 주소지 읍면동 행정복지센터를 방문하면 된다. 자세한 내용은 시 홈페이지 공고문을 확인하거나 콜센터(1577-1122)로 전화하면 안내받을 수 있다. 이 사업은 단계별로 4개월씩 총 3단계로 나눠 진행되는데 1단계(1~4월)와 2단계(5~8월)에 총 585명의 시민이 참여해 공공서비스 지원 업무를 수행했
광주시 육아종합지원센터 광남도담터가 만족도 높은 놀이체험시설 및 부모와 함께하는 체험 프로그램을 운영해 영유아 가정에서 인기를 끌고 있다. 1일 시에 따르면 태전지구 영유아 수가 급증함에 따라 시는 접근성과 편의성 증대를 위해 지난해 11월 광남동 행정복합문화시설 내 육아종합지원센터 광남도담터점을 추가 개관했다. 광남도담터에는 영유아들이 안전하게 놀 수 있는 미디어존, 볼풀장, 스팀윌 플레이, 정글짐, 토들러 존 등 최신식 놀이체험실과 부모와 아이가 함께 체험할 수 있다. 이처럼 다양한 프로그램(숲 체험, 목공 체험 등)포함한 양육 코칭, 공연을 진행하고 있으며 이용자들의 만족 또한 매우 높다. 특히, 육아종합지원센터는 관내 어린이집과 영유아 가정들의 요구를 반영해 ▲남한산성점에는 친환경 원목 놀이터 ▲광남도담터에는 소근육·대근육 신체 발달 놀이터를 운영하고 있다. 또한, 앞으로 개관할 ▲신현점에는 요리 활동 중심의 쿠킹 클래스 ▲고산점에서는 영유아의 발달 촉진을 위한 빛과 색의 깔깔 놀이터 ▲초월점은 영유아의 환경 교육을 위한 자원 선순환 환경 놀이터 등 권역별로 분점을 점차 확대해 테마별로 운영할 계획이다. 김정아 센터장은 “자녀들과 부모들에게 만족도,…