경기주택도시공사(GH)는 10일 GH본사에서 성폭력 예방 등을 통한 건강하고 존중하는 조직문화를 조성하기 위해 ‘고위직 맞춤형 통합 폭력예방교육’을 실시했다고 밝혔다.

이번 교육은 최고경영자(CEO), 본부장, 처장급 이상의 고위 관리자들을 대상으로 성희롱·성폭력·성매매·가정폭력 등 4대 폭력 예방 강화 교육과 창작뮤지컬 등으로 구성됐다.

GH는 성평등 인식 제고와 건전한 조직문화를 구축하기 위해 성희롱·성폭력 예방지침 개정, 성희롱·성폭력 고충심의위원회 운영, 온·오프라인 고충상담창구 운영 등 노력을 하고 있다.

김세용 GH 사장은 “양성평등과 건강한 조직문화를 형성하기 위해 임직원의 성희롱, 성폭력, 성매매, 가정폭력 예방을 위한 지원을 아끼지 않겠다”며 “고위 관리자들이 솔선수범하여 직장 내 상호 존중 문화를 확산하는 데 앞장서달라”고 당부했다.

[ 경기신문 = 이근 기자 ]