인천시가 올해 공무원 451명을 신규 채용한다.

18일 시에 따르면 직급별 임용 인원은 7급 15명, 8급 13명, 9급 411명, 연구사 12명 등 451명이다.

기관별로는 인천시·8개 구 369명, 강화군 29명, 옹진군 53명이다.

시는 사회적 배려계층의 공직 진출 기회를 확대하기 위해 법정비율보다 높은 비율로 구분모집을 실시한다. ▲장애인 33명 ▲저소득층 14명 ▲기술계 고졸(예정)자 3명을 별도 선발한다.

또 국가유공자 등 보훈청 추천 대상자는 시설관리 9급 4명, 운전 9급 1명을 특별채용한다.

시험은 상·하반기로 나눠 진행하며, 인터넷 접수만 가능하다.

제1회 임용시험은 3월 25일부터 3월 29일까지 원서접수로, 6월 22일 치러진다. 제2회 임용시험의 경우, 7월 22일부터 7월 26일까지 신청받으며, 11월 2일 실시된다.

시험에 응시하고자 하는 수험생은 인천의 거주지 요건을 충족해야 한다. 다만 일부 직렬과 구분모집을 하는 강화군은 거주지 요건이 다르므로 공고문을 확인해야 한다.

올해부터 모든 공무원 임용시험 응시 나이가 18세 이상으로 통일된다. 또 전산직 응시에 필요했던 필수자격증 요건을 폐지하는 대신 자격증 가산점을 도입했다.

한은희 시 인사과장은 “전년대비 채용 규모가 줄었지만, 현장 중심의 인력 수료를 최대한 반영했다”며 “공정하고 투명한 시험이 치러질 수 있도록 철저히 준비해 인재를 선발하겠다”고 말했다.

시험 세부일정과 내용은 인천시 누리집(incheon.go.kr) 시험공고와 지방자치단체 인터넷원서접수센터(local.gosi.go.kr)에서 확인하면 된다.

[ 경기신문 / 인천 = 김민지 기자 ]