이정애 LG생활건강 사장은 2일 신년사를 통해 “보다 경쟁력 있는 최고의 제품을 개발하는 열정과 차별적 미래 가치를 만들어내는 몰입으로 LG생활건강의 저력을 입증하는 한 해를 만들자”고 강조했다. 이 사장은 이어 “응축된 우리의 역량을 신속히 제품 중심의 고객가치 혁신에 쏟아부으면, 시장과 고객을 선도하는 최고의 사업 성과를 창출할 수 있는 회사로 거듭날 것”이라며 새해에 대한 각오를 밝혔다. 올해 LG생활건강은 글로벌 사업 재구조화에 중점을 두고 성장 동력을 강화할 계획이다. 이 사장은 “미주 시장에서는 빌리프, CNP, 더페이스샵 등 젊은 고객층에 어필할 수 있는 브랜드를 중심으로 제품을 보강하고 마케팅 투자를 강화하겠다”며 “특히 아마존을 중심으로 한 온라인 채널의 퀀텀 점프와 오프라인 저변 확대에 속도를 높이겠다”고 강조했다. 또한 일본 시장에서는 오랄 케어와 색조 브랜드 힌스, 더마 화장품 CNP를 중심으로 온라인 영향력을 강화하고, 동남아시아와 EMEA(유럽·중동·아프리카) 시장에서는 현지 특성에 맞는 브랜드를 통해 온·오프라인 채널 확장에 주력할 방침이다. 상품 기획부터 연구개발(R&D), 제품 출시까지의 과정을 신속히 진행할 수 있는 프
LG에너지솔루션이 2025년 신년사를 통해 어려운 경영 환경 속에서도 '질적 성장을 통한 기업가치 일등'을 목표로 위기를 극복하고 미래 성장을 다짐했다. 김동명 사장은 신년사에서 "올해는 사업 환경이 매우 어렵지만, 이는 우리에게 미래 성장의 전환점이 될 수 있는 중요한 시기"라고 강조했다. 그는 "기본으로 돌아가 고객이 원하는 것을 정확히 파악하고, 지난해부터 추진해온 포트폴리오 재구조화와 기초체력 강화 활동에 더욱 집중해야 한다"고 말했다. 특히, 김 사장은 올해 ▲R&D 경쟁력 제고 ▲제품 및 품질 경쟁 우위 확보 ▲구조적 원가 경쟁력 강화 ▲미래 기술/사업 모델 혁신 등 4가지 핵심 과제를 제시했다. 차세대전지 개발, 고객 맞춤형 제품 개발, 품질 향상, 원가 절감 등을 통해 경쟁력을 강화하고, 미래 성장을 위한 신사업 발굴에도 적극적으로 나설 계획이다. 김 사장은 "우리에게는 도전과 변화의 DNA가 있다"며 "위기를 극복하고 반드시 해낼 수 있다"고 강조했다. 또한, "저부터 낮고 겸손한 자세로 실행해 나가겠다"며 임직원들의 노력을 당부했다. LG에너지솔루션은 이번 신년사를 통해 위기 속에서도 미래 성장을 위한 투자를 지속하고, 경쟁력 강화를
함영주 하나금융그룹 회장이 "지금과 같은 위기를 극복하기 위해서는 기본적이고 본질적인 요소에 충실해야 한다"며 새해 최우선 과제로 ‘지속가능한 가치 창출 역량 확보’를 꼽았다. 함 회장은 2일 신년사를 통해 "올해는 하나금융그룹이 출범한 지 20주년이 되는 해로, 지난 20년간 우리는 금융의 모든 업권을 아우르는 14개 자회사와 전세계 26개 지역 221개 네트워크를 보유한 글로벌 종합금융그룹으로 발돋움해왔다”며 “지금 우리는 이러한 성과를 발판삼아 백년기업으로 나아가기 위한 중요한 기로에 서 있다”고 짚었다. 이어 "급변하는 금융환경과 치열한 경쟁 속에서 생존을 담보하기 위해서는 모든 이해관계자들의 이익을 조화롭게 실현하는 것이 필수적"이라며 "이를 위해 필요한 최우선 과제는 지속 가능한 가치 창출 역량을 확보하는 것”이라고 말했다. 그러면서 “자산 규모의 성장, 포트폴리오의 확장이 이뤄진 만큼이나 우리의 내실과 역량도 함께 성장했는지 냉정하게 돌아볼 필요가 있다”며 “비우호적인 시장 여건을 탓하거나, 회사 규모가 작다는 이유로 낮은 시장점유율과 수익성을 당연시하는 인식은 문제해결에 도움이 되지 않는다”고 지적했다. 그룹의 인수합병(M&A)과 관련해
박상우 국토교통부 장관이 제주항공 무안공항 참사를 계기로 항공 안전에 대한 강력한 의지를 표명했다. 박 장관은 31일 발표한 신년사에서 “유가족을 위해 가용 자원을 모두 투입하고, 국민들이 항공편 이용에 불안을 느끼지 않도록 안전 관리를 더욱 강화해야 한다”며 “유비무환의 자세로 모든 정책과 업무를 안전에서 출발하자”고 강조했다. 항공 안전 강화와 함께 주택 시장 안정화, 수도권 집중 해소 등 다양한 정책 과제도 제시했다. 박 장관은 “국내외 정치·경제 상황이 어려운 가운데 저출산·고령화, 수도권 집중화 등 국가적 과제들이 더욱 심각해지고 있다”며 “모두 비상한 각오로 업무에 임해야 한다”고 말했다. 특히 주택 시장 안정화를 위해 공급 물량을 최대한 확보하고, 지속 가능한 주택 공급의 기반을 다지는 데 역량을 집중하겠다고 밝혔다. 또한, 수도권 집중화 해소를 위해 권역별로 경쟁력 있는 경제·생활권을 육성하고, 지방에 양질의 일자리를 제공해 청년들이 지역에 대한 애정을 갖도록 할 것이라고 강조했다. 건설 산업 침체 극복을 위해 적극적인 재정 조기 집행과 과감한 규제 완화도 추진할 계획이다. 박 장관은 “국가 기간산업인 건설산업의 침체를 반전시키기 위해 과감한…
보성그룹이 지속 가능한 기업으로의 그룹 이미지 통합을 위해 'BS 그룹'으로 사명을 변경하고 새로운 CI를 공개했다. 2일 BS그룹에 따르면 새 CI는 부동산 개발, 청정에너지, 건설·레저 등 그룹의 주력 사업과 도전, 열정, 창조의 경영 철학을 상징하는 블루, 오렌지, 그린의 3색 심벌에 '지속가능성을 넘어(Beyond Sustainability)'를 의미하는 워드마크 'BS'를 결합해 '지속가능성을 넘어 친환경 미래도시 및 청정에너지 기업으로 성장'하겠다는 의미를 담았다. 이에 따라 그룹의 주택 브랜드로 알려진 ‘수자인’은 ‘BS한양’으로 사명을 변경했으며, 주요 계열사들도 ‘BS’를 사용해 통합적 정체성을 구축했다. BS그룹 관계자는 “건설·부동산 개발사업의 안정적 사업 성과를 기반으로 ▲LNG, 수소 등 에코 에너지사업 ▲육·수상 태양광 및 풍력 등 리뉴어블 에너지사업과 ▲1GW급 AI 데이터센터파크 등 재생에너지 산업벨트 ▲웰니스 주거단지 등을 조성하는 친환경 미래도시 솔라시도 개발사업에서 가시적 성과를 창출해 친환경 미래도시 및 청정에너지 사업을 추진하는 지속 가능한 기업으로 도약해 나갈 것”이라고 말했다. BS그룹은 주택 브랜드 '수자인'으로 유
LG화학 신학철 부회장이 2025년 신년사를 통해 '실행의 해'를 선포하고, 글로벌 경쟁 심화 속에서 차별화된 경쟁력 확보에 주력하겠다는 의지를 밝혔다. 신 부회장은 지난해 어려운 경영 환경 속에서도 임직원들의 노력으로 의미 있는 성과를 거뒀다고 평가하며 감사를 표했다. 하지만 올해도 경제 불확실성이 지속될 것으로 전망하고, 생존을 위해서는 기존 방식에서 벗어나 근본적인 변화가 필요하다고 강조했다. 그는 2025년 핵심 과제로 ▲사업의 차별적 경쟁력 확보 ▲투자 우선 순위 정교화 ▲성과 중심 R&D 전환 가속화 ▲3대 신성장 동력 내실 다지기 ▲고객 경험 혁신 중심 경영 확대 ▲근본 역량 강화 등을 제시했다. 특히, 비용 절감과 함께 고객 경험을 기반으로 한 제품 경쟁력 강화를 통해 영업이익률을 높이고, 미래 3C 변화를 고려한 투자 우선순위 조정을 통해 자원 효율성을 극대화하겠다고 밝혔다. 또한, 신 부회장은 R&D 경쟁력 강화를 통해 시장을 선도하는 제품을 지속적으로 개발하고, 3대 신성장 동력인 전지소재, Sustainability, 신약 분야에서 각각의 강점을 살려 경쟁 우위를 확보하겠다고 강조했다. 아울러, 고객의 목소리를 경영 전반에
SM그룹 계열사인 SM하이플러스가 무안공항에서 발생한 여객기 참사 희생자 유족들에게 깊은 위로와 애도의 뜻을 전하며 피해 지원에 동참한다. SM하이플러스는 지난달 31일 희생자를 추모하기 위해 정부가 지정한 국가애도기간(2024년 12월 29일~2025년 1월 4일) 동안 발생한 무안공항 톨게이트 하이패스 통행료 전액을 기부하기로 했다고 밝혔다. 전국 각지에서 위로와 도움의 손길을 전하고자 하는 SM하이플러스 고객들과 조금이나마 함께하겠다는 취지다. SM하이플러스 관계자는 “유가족들과 현장을 찾아 주시는 자원봉사자분들의 무거운 발걸음에 동행하고자 한다"며 “희생자분들께 깊은 위로와 애도의 마음을 전해드린다”고 말했다. [ 경기신문 = 오다경 기자 ]
◇ 복수직서기관 전보 ▲ 인공지능세정혁신팀 홍영표 ▲ 세원정보과 김유신 ▲ 장려세제과 박규동 ◇ 행정사무관 전보 ▲ 혁신정책담당관실 오수빈 ▲ 국세데이터담당관실 이종민 ▲ 빅데이터센터 김용보 ▲ 빅데이터센터 심은진 ▲ 정보화운영담당관실 송지은 ▲ 정보보호담당관실 김동윤 ▲ 감사담당관실 신동익 ▲ 감찰담당관실 김명수 ▲ 감찰담당관실 노유경 ▲ 감찰담당관실 이준영 ▲ 국제세원담당관실 박진우 ▲ 역외정보담당관실 권재욱 ▲ 국제협력담당관실 김지우 ▲ 국제협력담당관실 엄태현 ▲ 국제협력담당관실 장지훈 ▲ 상호합의담당관실 박주원 ▲ 글로벌과세기준추진반 한윤구 ▲ 징세과 백지선 ▲ 징세과 신지명 ▲ 법규과 박소영 ▲ 부가가치세과 김종현 ▲ 부가가치세과 노태천 ▲ 소득세과 김주강 ▲ 법인세과 김이준 ▲ 법인세과 이희범 ▲ 공익중소법인지원팀 김경철 ▲ 원천세과 박상준 ▲ 원천세과 한민희 ▲ 소비세과 김도영 ▲ 소비세과 김진현 ▲ 부동산납세과 문도연 ▲ 상속증여세과 백지은 ▲ 자본거래관리과 김상민 ▲ 조사기획과 서주원 ▲ 조사1과 이성호 ▲ 조사2과 손태빈 ▲ 국제조사과 조명완 ▲ 조사분석과 엄태선 ▲ 소득자료관리과 조재규 ▲ 학자금상환과 최해욱 ▲ 대변인실 김봉승 ◇ 전산사
1기 신도시 재건축 이주 대책의 핵심 사업들이 연이은 난관에 부딪히며 새해부터 이주지 부족 문제가 본격화될 조짐을 보이고 있다. 성남시 상대원2구역 재개발 사업은 교회의 이주 거부로 철거 공사가 중단됐고, 분당구 야탑동 이주단지 조성 계획은 주민들의 강한 반발에 직면하며 사업 추진이 난항을 겪고 있다. 1일 업계에 따르면 DL이앤씨는 지난달 18일 상대원2구역 재개발 조합에 "이주 지연으로 철거 공사를 더 이상 진행할 수 없다"는 공문을 보내며 공사 중단을 선언했다. 상대원2구역은 총 5090가구를 조성하는 대규모 재개발 사업으로, 오는 2027년부터 본격화될 분당 1기 신도시 재건축 이주 수요를 흡수할 핵심 단지로 꼽혔다. 하지만 교회의 보상 문제로 철거가 멈추면서 이주 계획 전반에 불확실성이 커지고 있다. 분당구 야탑동 621번지 일대에 1500세대 규모로 계획된 이주단지 조성 사업도 난관에 직면했다. 성남시는 이 계획이 과밀화와 교통 체증을 초래할 것이라며 국토교통부에 사업 철회를 공식 요청했다. 신상진 성남시장은 "국토부가 사전 협의 없이 이주단지 계획을 발표해 주민들에게 혼란을 초래했다"며 "개발제한구역 등 다른 대안을 모색해야 한다"고 주장했다.…
2025년 최저임금이 지난해(9860원)보다 170원(1.7%) 오른 1만 30원으로 결정되면서 처음으로 1만 원을 돌파했다. 1988년 최저임금 제도가 도입된 지 37년 만에, 그리고 2014년 5000원을 돌파한 지 11년 만에 이룬 상징적 변화다. 최저임금 1만 원은 단순히 숫자 이상의 의미를 가진다. 이는 근로자들의 생계에 변화를 주고, 기업들에게는 새로운 과제를 안겨주며, 우리 사회와 경제에 새로운 기준이자 상식(Common Sense)으로 자리할 전망이다. 그러나 이 변화의 이면에는 자영업자와 소상공인의 부담 증가, 경기 침체 심화, 산업별 명암이 교차하고 있다. 본지는 이번 기획을 통해 최저임금 1만 원이 가져올 영향과 이에 따른 경제계의 대응을 면밀히 분석한다. [편집자 주] ◇ 물가상승·경기침체 우려...자구책 마련 나선 자영업자들 최저임금이 1만 원을 넘기면서 인건비 부담이 커지자 물가상승, 경기침체의 심화, 자영업자들의 줄폐업 가능성까지 거론되고 있다. 최근 국내 경기가 침체 국면에 접어들었다는 징후가 곳곳에서 포착되고 있는 만큼, 1만 원을 넘긴 최저임금은 우리 경제에 상당한 영향을 미칠 전망이다. 인건비가 높아진 만큼 인력을 고용해야하