용인도시공사는 지난 20일 용인도시공사 본사 회의실에서 '2025년 토지보상 관계자 간담회'를 개최했다고 24일 밝혔다. 이번 간담회는 용인도시공사 보상업무 담당자의 역량을 강화하고 토지보상 관계자인 감정평가사와의 소통을 증진하기 위해 마련됐으며, 감정평가사 1명과 보상업무 담당자 12명이 참석했다. 간담회는 ▲ 손실보상 등 평가 사례 강의를 통한 토지보상 정책방향 설명 및 추진사례 공유 ▲ 수용재결 및 보상관련 질의응답을 통한 현안사항 해결방안 모색 순으로 진행됐다. 신경철 사장은 "간담회가 보상업무 담당자의 전문성을 높이고, 공익사업이 원활하게 진행될 수 있는 원동력이 되기를 기대한다"며 "앞으로도 감정평가사와 소통을 강화하여 용인도시공사의 공익사업 신뢰성을 높이고, 지역주민의 권익 보호를 위해 노력하겠다"고 말했다. [ 경기신문 = 최정용 기자 ]
광주하남교육지원청이 지난 23일 ICT폴리텍대학과 ‘경기공유학교 학점인정형 프로그램’ 운영을 위한 업무협약을 체결했다. 협약은 광주‧하남 지역 학생들에게 대학 수준의 교육 기회를 제공하고, 공교육의 경쟁력을 높이기 위한 취지로 마련됐다. 양 기관은 전문대학의 인적‧물적 자원을 공유해 학점이 인정되는 교육과정을 공동 운영할 방침이다. ICT폴리텍대학은 과학기술정보통신부가 지원하는 국내 유일의 ICT특성화 대학으로 운영되고 있다. 2025년에는 ▲컴퓨터 보안 ▲AP프로그래밍과 문제해결 ▲네트워크 구축 ▲사물인터넷과 센서 제어 등 4개 과목을 시범 운영한다. 2026년부터는 본격적인 학점인정형 교육과정을 확대한다는 계획이다. 오성애 교육장은 “전문대학의 우수한 인력과 시설을 바탕으로 학생들에게 폭넓은 학습 기회를 제공하게 돼 기쁘다”며 “양 기관이 협력해 수준 높은 교육 프로그램을 발굴·운영하겠다”고 밝혔다. 이번 협약은 광주‧하남 지역 공교육의 질적 향상과 미래 ICT인재 양성에 새로운 전환점이 될 것으로 기대를 모은다. [ 경기신문 = 김태호 기자 ]
부천시는 지난 23일 고용노동부 부천지청, 부천시테크노파크발전협의회와 함께 ‘현장 밀착형 고용지원 업무협약’을 체결했다. 이날 협약식에는 조용익 부천시장, 김주택 고용노동부 부천지청장, 하영수 부천시테크노파크발전협의회 회장이 참석해 산업현장의 수요에 기반한 일자리 지원을 위한 협력 방안을 논의했다. 이번 협약은 부천지역노사민정협의회에서 도출된 과제를 실행에 옮기기 위해 마련됐다. 지역 기업의 인력난과 구직자의 일자리 미스매칭 문제 해소를 위한 전략적 연대로, 현장과 정책, 사람과 기업을 유기적으로 연결하는 데 초점을 뒀다. 세 기관은 기업현장 방문과 채용행사 공동 개최, 고용촉진 및 기업지원 제도 안내, 정기 협의와 성과 공유 등을 통해 협력 체계를 강화하고, 지역 고용 문제 해결을 위한 실질적인 방안을 지속적으로 모색할 계획이다. 김주택 고용노동부 부천지청장은 “하반기 중 찾아가는 현장채용관과 고용노동정책 상담부스 운영 등으로 부천지역 구인‧구직자와의 친밀도를 높이겠다”며 협약기관 간 적극적인 소통과 지원을 당부했다. 하영수 부천시테크노파크발전협의회 회장은 “중소기업이 겪는 인력난 해소를 위해 현장의 목소리가 정책에 반영되는 계기가 되길 바란다”고 말했다.
연천군은 지난 21일 전곡읍 일대에서 청렴 캠페인을 전개했다고 밝혔다. 이날 기획감사담당관 직원 19명은 전곡읍 일대에서 연천을 찾은 관광객과 군민을 대상으로 청렴 문구가 새겨진 피켓을 들고 행진하는 등 캠페인을 펼치며 연천군의 반부패 청렴 문화 확산 의지를 널리 알렸다. 특히 직원 간담회 장소에서는 공직자 스스로 청렴의 가치를 내면화하고 실천 역량을 높이기 위한 방안을 논의하는 등 청렴을 다짐하고 소통하는 시간을 가졌다. 김관섭 기획감사담당관은 “앞으로도 연천군 공직자로서 청렴하고 공정한 직업의식을 제고하고 건강한 조직문화를 조성하기 위해 최선을 다하겠다”고 밝혔다. [ 경기신문 = 김항수 기자 ]
고양특례시는 ‘2025년 고양시 공무원 AI 아이디어 공모전’마감 결과 총 38건의 창의적인 인공지능(AI) 기반 행정 아이디어가 접수됐다고 24일 밝혔다. 이번 공모전은 공공행정 전반에 AI 기술을 접목한 혁신사례를 발굴해 고양시 명의로 특허 출원 및 정책 적용까지 연계하는 것을 목표로 지난 9일부터 20일까지 2주간 진행됐다. 시는 공무원의 창의성과 문제 해결 능력을 제도적으로 뒷받침하기 위한 중장기 전략의 일환으로 이번 공모전을 기획했다. 접수된 제안은 AI을 활용한 민원 응대 자동화 및 챗봇 도입, 행정정보 분석·연계·자동화, 대시민 서비스 향상 등 시정 전반에 인공지능(AI)을 적용할 수 있는 다양한 아이디어들로 구성됐다. 시는 오는 27일 기획정책관 AI혁신TF팀, 고양연구원, 고양산업진흥원, 민간 전문가 등 내외부 심사위원단을 구성해 정량·정성 평가를 병행 실시한다. 선정된 우수 제안은 7월 초 발표되며, 이후 가장 높은 점수를 받은 아이디어를 대상으로 특허 명세서 작성과 행정적 지원을 거쳐 10월 중 고양시 명의로 정식 특허 출원을 추진할 계획이다. 아울러, 제안이 실제로 정책화되거나 특허 등록까지 이어질 경우에는 표창장과 특별휴가 등 추가 인
포천시 지역 연고 e스포츠 프로팀 ‘FN POCHEON’(종목: 배틀그라운드)이 국내 3차 리그에서 종합 3위에 올라 '2025 사우디 e스포츠 월드컵' 출전 3개 팀에 합류했다. ‘FN POCHEON’은 배틀그라운드를 비롯해 발로란트, e드론, 포켓몬 유나이트 등 총 4개 팀으로 구성된 종합 프로팀이다. 팀은 지난 22일 치러진 최종전에서 뛰어난 성적을 거두며, 한국 대표팀 3개 팀으로 구성된 올림픽 출전 선수단에 공식 선발됐다. 포천시는 e스포츠 산업을 신성장 전략 산업으로 적극 추진하며, 지역에 특화한 첨단과학기술 소프트웨이 인재를 육성할 계획이다. 이를 위해 포천비즈니스센터에 교육 훈련소(부트캠프)를 설립해 프로 선수와 지역 아마추어, 동아리 선수 간 교류를 활성화하고 있다. 이어 시민과 관광객이 쉽게 즐길 수 있는 e드론 공원도 조성하고 있다. 오는 8월에는 창단식을 통해 팬 미팅과 시범경기 등을 개최할 예정이며, 12월에는 ‘포켓몬 유나이트’ 종목으로 e스포츠 아시아 시범대회를 진행하고 선수들을 선발해 아시아 리그에 선보일 예정이다. 백영현 포천시장은 “e스포츠는 단순한 게임을 넘어 지역특화 첨단 과학기술 산업이자, 기반 인재를 양성하며 지역경제…
광명시가 가학산에 탄소는 줄이고 쉼으로 채워갈 수목원을 만든다. 시는 24일 ‘가학산 근린공원 내 수목원 조성공사 착공식’을 개최하고, 본격적인 사업 시작을 알렸다. 이번 수목원 조성사업은 총사업비 112억 6천600만 원을 투입해 가학산 근린공원의 동측 약 3만 2천820㎡ 부지에 자연 테마 공원을 조성하는 사업이다. 2026년 6월 준공을 목표로 추진된다. 지난 2015년 가학산 근린공원 조성계획을 수립한 이후 서측 광명동굴 중심으로 개발을 진행해 왔으며, 2018년에 가학산 동측과 서측을 연결하는 도담길을 조성하며 동측 개발을 준비해 왔다. 2027년 하반기 준공 예정인 소하문화공원부터 수목원, 광명동굴까지 이어지는 ‘자연문화벨트’가 형성되면 시민들에게 고품격 휴식공간을 제공하는 것은 물론, 지역 관광산업 활성화에도 기여할 것으로 기대된다. 수목원은 환영의 정원, 사계정원, 물빛정원, 자연생태 정원 등으로 조성된다. 우선 ‘환영의 정원’은 도담길 정문으로 들어오면 가장 먼저 만날 수 있는 공간이다. 내부에는 지상 2층, 연면적 638㎡ 규모로 전시온실을 지어 열대성 식물 50여 종을 전시해 사계절 내내 생동감 있는 식물경관을 즐길 수 있다. 환영의 정원
남양주시는 오는 27일 오후 2시, 정약용도서관 공연장에서 수석대교 실시설계와 관련된 주민설명회를 개최한다. 이번 설명회는 남양주 왕숙신도시 광역교통개선대책의 핵심인 수석대교 신설 사업에 대해 시민들에게 정확한 정보를 전달하고, 설계안에 대한 다양한 의견을 청취하기 위해 마련됐다. 주민설명회에는 누구나 사전 신청 없이 현장 방문만으로 참석할 수 있다. 사업시행자인 한국토지주택공사(LH)가 ▲사업 현황 ▲설계 방향 ▲향후 추진 일정 등을 설명하고, 시민들과 질의응답을 나누는 시간을 가질 예정이다. 수석대교는 남양주시 수석동과 하남시 선동을 잇는 교량으로, 연장 794m·폭원 24.9m 규모로 조성되며, 교량 건설과 함께 하남시 선동 IC부터 서울 강동구 강일 IC까지 올림픽대로를 확장하는 사업도 포함된다. 이번 사업은 총 3801억 원이 투입되며, 왕숙지구가 2661억 원, 양정지구가 1140억 원을 부담한다. 시는 이번 설명회를 통해 주민 의견을 폭넓게 수렴하고, 교통환경 개선과 시민 삶의 질 향상이라는 목표 아래 설계안을 보완해 나갈 계획이라고 밝혔다. 주광덕 시장은 “왕숙신도시의 성공적 추진을 위한 교통 인프라의 선제 구축은 매우 중요한 과제로 수석대교의
가평군의회는 23일 오후2시 제331회 가평군의회 제1차 정례회 제2차 본회의를 열고 조례안 7건과 2024회계연도 결산 승인의 건, 2025년도 행정사무감사 결과보고서 채택의 건을 의결하고 22일간의 일정으로 운영한 제331회 제1차 정례회를 마무리 하였다. 이번 제2차 본회의에서는 가평군수가 제출한 ▲'가평군 공직자윤리 위원회 구성과 운영에 관한 조례 일부개정조례안' 등 조례안 7건에 대하여 심사하고 모두 원안 가결했다. 또한 행정사무감사특별위원회를 구성하여 6월9일부터 6월17일까지 9일간에 걸쳐 집행부 31개 부서및 5개 기관을 대하여 행정사무감사를 실시하였다. 이번 행정사무감의 중점적인 감사사항은 ▲인구감소지역 재지정및 지방소멸대응기금 집행률 제고 ▲각종위원회 개최 방법에 대한 명확한 기준 마련 ▲재정운용의 신뢰성과 건전성 확보 ▲가평을 찾는 관광객의 전통시장및 골목상권 흡수를 통한 지역경제 활성화 ▲공모사업및 업무협약(MOU)의 신중한 추진 ▲지구온난화로 인한 기후변화 대응체계 구축 등이며 불합리하게 처리되거나 개선이 필요한 행정행위 230건(시정 142건,건의88건)에 대한 '2025년도 행정사무감사 결과보고서 채택의 건'을 의결하였다. 한편 지
부천시는 지난 23일 부천시청 소통마당에서 6급 이상 승진자와 신규 공무원을 대상으로 임용장 수여식을 열었다. 이번 행사는 승진 공무원을 격려하고 신규 공무원의 첫 출발을 응원하기 위해 마련됐으며, 총 58명이 참석했다. 이 가운데 6급 이상 승진자 25명, 신규 임용자 25명, 5급 이상 전보자 8명이 함께했다. 신규공무원 대표는 공직 규범이 담긴 ‘공무원 선서문’을 낭독하며 시민에 대한 봉사와 공직윤리 실천을 다짐했다. 참석자들은 공직자로서의 책임과 자긍심을 되새기며 경건한 분위기 속에서 선서에 동참했다. 이날 행사에는 신규자의 가족도 함께 참석해 신규자의 첫 출발을 축하했으며, 수여식 후에는 신규자와 가족이 함께 기념 촬영을 하는 시간도 가졌다. 조용익 부천시장은 “승진과 신규 임용을 축하한다”며 “시민 중심의 열린 행정과 적극적인 협업, 책임감 있는 자세로 업무에 임해주길 바란다”고 말했다. 이어 “오늘 신규자 대표가 낭독한 공무원 선서는 단순한 형식이 아니라 공직자로서 지켜야 할 약속이자 마음가짐”이라고 강조했다. 조 시장은 “모두 초심을 잃지 않고 시민을 위한 길로 나아가주길 바란다”고 덧붙였다. 이번 임용장 수여식은 공직자로서의 사명감을 다시금…