글로벌 엔터테인먼트 기업 하이브가 신성장 전략 ‘하이브 2.0’을 본격 추진하면서 기업홍보총괄(CPRO) 직책을 신설했다. 신임 CPRO로 KB금융지주·KB국민은행의 브랜드전략을 이끌었던 김진영 전 국민은행 부행장이 영입됐다. 2일 업계에 따르면 김 신임 CPRO는 경제·산업·금융의 시각에서 하이브의 기업 PR 전략을 이끌 예정이다. 하이브는 아티스트 IP를 기반으로 한 이종 산업과의 협업, 글로벌 파트너십 확대, 그리고 음악·플랫폼·테크를 축으로 하는 미래 성장 사업 재편을 추진 중이다. 하이브와 김 CPRO의 인연은 지난 2017년으로 거슬러 올라간다. 당시 국민은행 브랜드전략부장이던 그는 보수적인 은행권에서 처음으로 아이돌 그룹을 광고 모델로 기용했다. 그 주인공은 바로 BTS였다. BTS 모델 발탁은 대성공을 거두며 은행권 아이돌 모델 기용의 물꼬를 텄고, ‘MZ세대’라는 용어가 본격 확산되기 전 젊은층을 겨냥한 대표적 마케팅 성공 사례로 꼽힌다. 김 CPRO는 스포츠 마케팅에서도 두각을 나타냈다. 김연아, 손연재, 박인비 등 스포츠 스타를 모델로 기용하며 브랜드 이미지를 강화했다. 특히 2006년 김연아를 국민은행 모델로 발탁한 것은 대표적인 성공
롯데 오너 3세이자 신동빈 롯데그룹 회장의 장남인 신유열 롯데지주 미래성장실장(부사장)이 지주사 지분을 또다시 확대했다. 2일 롯데지주 공시에 따르면 신 부사장은 지난 1일 롯데지주 보통주 4168주를 장내에서 매수했다. 취득 단가는 주당 2만 8832원으로, 총 매입 규모는 약 1억 2000만 원에 달한다. 이번 매수로 신 부사장의 보유 지분은 기존 2만 5923주에서 3만 91주로 늘었다. 지분율 역시 0.02%에서 0.03%로 소폭 확대됐다. 신 부사장은 지난해 12월 4620주, 지난 6월 9507주를 각각 장내 매수한 바 있다. 이번이 세 번째 지분 매입이다. 그는 급여를 활용해 꾸준히 지주사 지분을 늘려가고 있는 것으로 전해진다. 재계에서는 신 부사장의 행보를 차후 경영 승계를 염두에 둔 포석으로 해석하고 있다. 지주사 지분 확보가 그룹 내 입지를 공고히 하는 핵심 수단이라는 점에서, 추가 매수 가능성도 점쳐진다. [ 경기신문 = 오다경 기자 ]
제네시스가 9월 한 달간 전 차종을 대상으로 저금리 금융상품 ‘시그니처 할부’ 프로모션을 운영한다. 이번 혜택을 통해 고객은 월 납입금과 총 납입료를 절감할 수 있으며, 기존 프로그램과의 중복 혜택도 가능하다. 2일 제네시스는 고객이 합리적인 가격으로 차량을 구매할 수 있도록 ‘시그니처(Signature) 할부’ 프로모션을 운영한다고 밝혔다. 이번 프로모션은 9월 한 달 동안 진행되며, 전 차종이 대상이다. 고객은 차량 금액의 1%를 선수금으로 납부하고, 나머지 금액을 ▲1.9% 금리 36개월 ▲2.9% 금리 48개월 ▲3.9% 금리 60개월 중 선택해 할부로 지불할 수 있다. 기존 금융상품 대비 금리가 각각 2.4%p, 1.5%p, 0.6%p 인하돼 금융 부담을 낮췄다. 이번 프로모션을 통해 36개월 할부를 선택할 경우 월 납입금은 ▲GV70 147만원→142만원 ▲GV80 186만원→180만원 ▲G80 167만원→161만원 ▲G90 271만원→261만원으로 줄어든다. 총 납입료 기준으로는 GV70 189만원, GV80 239만원, G80 215만원, G90 348만원 절감 효과가 발생한다. 시그니처 할부 이용 고객은 제네시스의 기존 금융 프로그램인 ‘TH
현대자동차가 전용 EV 브랜드 아이오닉의 첫 소형 콘셉트카 ‘콘셉트 쓰리(Concept THREE)’의 티저 이미지를 공개했다. 해당 모델은 오는 9일 독일 뮌헨에서 열리는 ‘IAA 모빌리티 2025’에서 세계 최초로 선보인다. 2일 현대차는 소형 EV 콘셉트카 ‘콘셉트 쓰리’ 티저 이미지를 공개하며 세계 최초 공개 일정을 예고했다. 이번 모델은 아이오닉 브랜드의 첫 소형 콘셉트카로, 현대차가 소형 전기차 시장을 재정의하겠다는 의지를 반영한다. 티저 이미지는 ‘에어로 해치(Aero Hatch)’ 형상의 측면부로, 유려한 흐름과 미래지향적 조형미가 돋보인다. 콘셉트 쓰리에는 현대차의 신규 외장 디자인 언어 ‘아트 오브 스틸(Art of Steel)’이 적용돼 강철 소재의 강인함과 유연함을 함께 담았다. 정밀한 캐릭터 라인은 역동적인 실루엣을 완성한다. 현대차는 오는 9일부터 14일까지 독일 뮌헨에서 열리는 유럽 최대 모빌리티 전시회 IAA 모빌리티 2025에서 콘셉트 쓰리를 세계 최초로 공개한다. 9일에는 글로벌 미디어를 대상으로 발표를 진행하며, 전시 기간 동안 ‘오픈 스페이스’ 부스에서 일반 방문객에게 디자인을 선보일 예정이다. 사이먼 로스비현대디자인센터장
롯데가 오는 3일부터 예측 가능한 수시채용을 시작한다. 14개 계열사가 참여해 30여 개 직무에서 신입사원을 모집하며, 실무 역량 중심의 ‘I’M 전형’을 통해 직무 전문성과 몰입도를 갖춘 ‘마니아형 인재’ 확보에 나선다. 2일 롯데는 오는 3일부터 그룹 차원의 수시채용을 실시한다고 밝혔다. 이번 채용에는 롯데웰푸드, 롯데GRS, 롯데이노베이트, 롯데면세점 등 14개 계열사가 참여해 영업관리, AI, 디자인 등 약 30개 직무에서 신입사원을 선발한다. 채용 직무와 세부 일정은 롯데그룹 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다. 롯데백화점, 롯데호텔, 롯데월드 등 6개 계열사는 실무 중심 ‘아이엠(I’M) 전형’을 통해 신입사원을 뽑는다. 이 전형은 지원자의 직무 수행 역량과 비전을 평가하며, 서류 단계에서 제출한 포트폴리오를 검토한 뒤 현장 오디션 방식으로 직무 역량을 검증한다. 특히 이번 전형에서는 직무 분야에 몰입해 차별화된 성과를 창출할 수 있는 ‘마니아형 인재’ 발굴에 초점을 맞춘다. 특정 분야에서 축적한 관심과 경험을 직무 경쟁력으로 발전시킬 수 있는지를 평가 기준에 반영했다. 이 방식은 향후 경력직 채용에도 확대 적용할 예정이다. 롯데는 올해 ‘I’M 전
기아가 다문화 인식 개선을 위해 세계적인 피아니스트 박종화 교수의 프로젝트 팀 ‘런 피아노’와 함께하는 이동형 음악회 ‘하모니움 x 런 피아노’를 개최했다. 지난달 30일 성수동에서 첫 공연을 시작으로 12월까지 매달 전국 각지에서 이어진다. 2일 기아는 서울 성수동 ‘기아 언플러그드 그라운드’에서 지난 30일 열린 첫 공연을 시작으로 ‘음악으로 하나 되는 우리: 하모니움 x 런 피아노’를 진행한다고 밝혔다. 이번 프로젝트는 국경과 언어를 넘어서는 음악을 매개로 다양한 사회 구성원들이 다문화에 대한 공감대를 형성할 수 있도록 마련됐다. ‘하모니움(Harmonium)’은 기아가 운영하는 다문화 인식 개선 사회공헌 사업이다. 인식 개선 캠페인과 다문화 청소년 진로 지원 프로그램 등을 통해 사회적 포용성을 확대하는 활동을 펼치고 있다. 여기에 이동형 클래식 공연을 기획해온 ‘런 피아노’가 협업해, 접근성을 높인 무대로 관객과 만났다. 이번 공연에서는 비발디 ‘사계’ 중 ‘여름’과 ‘가을’, 피아졸라 ‘부에노스 아이레스의 사계’ 중 ‘여름’과 ‘가을’이 연주돼, 같은 주제 속 다른 색채를 비교하며 ‘다름 속의 같음’을 체감할 수 있는 기회를 제공했다. 이후 박종화
삼성전자가 미국 뉴욕 타임스 스퀘어와 영국 런던 피카딜리 광장에서 ‘스마트싱스로 완성한 AI 홈’ 영상 캠페인을 시작했다. IFA 2025 개막을 앞두고 진행된 이번 캠페인은 AI 홈이 일상에 가치를 더하는 모습을 담았다. 2일 삼성전자는 글로벌 주요 거점에서 새로운 ‘AI 홈’ 가치를 알리는 영상 캠페인을 공개했다고 밝혔다. 이번 캠페인은 5일 개막하는 IFA 2025를 앞두고 뉴욕 타임스 스퀘어와 런던 피카딜리 광장 등 세계적인 랜드마크 전광판에서 동시 진행됐다. 삼성전자가 제시하는 AI 홈은 자사 제품뿐 아니라 타사 기기까지 스마트싱스로 연결해, 사용자의 생활 패턴을 이해하고 상황에 맞게 스스로 대응하는 맞춤형 AI 경험을 제공한다. 공개된 영상은 ‘스마트싱스로 완성한 AI 홈(SmartThings meets AI Home)’을 주제로, 사용자가 AI 홈을 통해 집안일 부담을 줄이고 여유 있는 생활을 즐기는 모습을 부각했다. AI 기반 자동화 루틴 기능은 에어컨 온도와 조명을 자동 조절하며, 앱 터치 한 번으로 집안 가전이 스스로 작동해 가족이 함께하는 시간을 늘린다. 또한 ‘펫 케어’ 서비스로 반려동물 돌봄 기능도 강화됐다. 이원진 삼성전자 글로벌마케
삼성전자가 2025년형 로봇청소기 ‘비스포크 AI 스팀’으로 과기정통부와 KISA가 주관하는 IoT 보안 인증에서 최고 등급인 ‘스탠다드’를 획득했다. 지난해에 이어 2년 연속 인증을 받은 유일 기업으로, 독자 보안 솔루션 ‘녹스’를 통해 강화된 보안 성능을 제공한다. 2일 삼성전자는 2025년형 ‘비스포크 AI 스팀’ 로봇청소기가 과학기술정보통신부와 한국인터넷진흥원(KISA)의 사물인터넷(IoT) 보안 인증에서 최고 등급인 ‘스탠다드(Standard)’를 획득했다고 밝혔다. 이번 성과로 삼성전자는 지난해 같은 제품으로 국내 최초 스탠다드 등급을 받은 데 이어 2년 연속 인증을 유지하게 됐다. 현재까지 스탠다드 등급을 보유한 기업은 삼성전자가 유일하다. 올해 상반기 출시된 ‘비스포크 AI 패밀리허브’, ‘비스포크 AI 하이브리드’, ‘비스포크 AI 하이브리드 키친핏 맥스’ 냉장고에 이어 로봇청소기까지 최고 등급을 확보하며, 가전 전반에 걸쳐 보안 성능을 객관적으로 입증했다. KISA의 IoT 보안 인증은 로봇청소기, 홈캠, 스마트가전 등 생활 기기의 개인정보 해킹 방어 능력과 외부 위협 차단 기능을 평가해 등급을 부여하는 제도다. 2025년형 ‘비스포크 AI
건설업계가 내년도 경제성장률 1.8% 달성을 위해서는 사회간접자본(SOC) 예산을 30조 원 이상 확보해야 한다고 주장했다. 대한건설협회는 지난달 29일 정부가 발표한 ‘2026년도 예산안 및 2025~2029 국가재정운용계획’에 대해 “SOC 예산이 전년 대비 2조 원 증액된 것은 PF 부실과 공사비 급등으로 어려움을 겪는 업계에 도움이 될 것”이라고 1일 밝혔다. 정부는 향후 5년간 SOC 예산을 연평균 4.3% 늘리기로 했다. 그러나 내년도 전체 총지출 예산안(728조 원)이 전년보다 8.1% 늘어난 데 비해, SOC 예산은 7.9% 증가에 그쳤다. 문화(8.8%), 국방(8.2%), 복지(8.2%)보다 낮은 수준이다. 건협은 “건설경기 부진이 경제성장률에도 부정적 영향을 끼치고 있으며, 한국은행 전망에 따르면 올해 건설투자도 8.3% 감소할 것으로 보인다”며 “SOC 예산이 더 확대돼야 경기 회복 효과를 기대할 수 있다”고 강조했다. 특히 건협은 내년 SOC 세부 배분에서 도로 부문 예산이 전년 7조 3000억 원에서 6조 3000억 원으로 1조 원 줄어든 점을 지적했다. 협회는 “지역 균형발전과 건설경기 진작을 위해서는 도로 예산 확대가 필요하다”며
올해 하반기 건설업 일(日) 평균 임금이 지난해 같은 기간보다 소폭 오른 것으로 나타났다. 대한건설협회가 1일 발표한 ‘2025년 하반기 적용 건설업 임금실태조사’에 따르면, 전체 132개 직종의 일 평균 임금은 27만 8832원으로 집계됐다. 이는 직전 반기 대비 1%, 전년 동기 대비 1.7% 상승한 수치다. 건설업 전체에서 가장 큰 비중을 차지하는 일반공사 직종(91개)은 평균 26만 7306원으로, 지난해 같은 기간보다 2% 올랐다. 지난 1월 발표된 전반기 임금(26만 4277원)보다 약 3000원 많은 수준이다. 직종별로는 ▲광전자(3개) 43만 4567원(지난해 동기 대비 1.8%↑) ▲국가유산(18개) 32만 2285원(0.4%↑) ▲원자력(4개) 24만 1443원(0.6%↑)으로 조사됐다. 건설업 임금실태조사 통계는 전국 2000개 공사현장을 대상으로 지난 5월 건설근로자 임금을 조사·집계한 것으로 이날부터 건설공사 원가계산에 적용할 수 있다. [ 경기신문 = 오다경 기자 ]