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한나라 공천개혁안 ‘계파정치’ 흔들까?

최고위 상정… ‘온도차’ 여전 합의 진통

 

한나라당 공천개혁안이 28일 최고위원회의 안건으로 상정됐지만, 당 지도부는 물론 당내 계파·정파별로 의견이 엇갈려 합의 도출까지 극심한 진통이 예상된다.

당 공천개혁특위 위원장인 나경원 최고위원은 이날 최고위에서 ‘상향식 공천개혁안’을 보고하면서 “정당은 우리의 것이 아니라 한나라당의 가치와 이념을 공유하는 당원과 국민의 것인 만큼 공천권을 그들에게 돌려줘야 한다”고 말했다.

공천개혁특위가 마련한 개혁안의 핵심은 ‘오픈 프라이머리(국민경선제)’를 추진하되, 차선책으로 ‘2:3:3:2 국민경선’(대의원 20%·일반당원 30%·일반국민 30%·여론조사 20%)이나 ‘5:5 국민경선’(당원50%·국민50%)을 도입하자는 것이다.

공천개혁안에는 또 새 피 수혈을 위한 전략공천 비율을 20% 이내로 제한하고, 공천심사시 현역 의원의 경우 의정활동과 당선가능성, 지역평판 등을 지수화하자는 내용도 담겨있다.

이에 소장개혁파의 리더격인 정두언 최고위원은 회의에서 “공천권을 특정인의 손에서 국민과 당원에게 돌려주자는 것이 공천개혁”이라며 공천개혁안에 긍정적 입장을 피력했다.

정태근 의원도 “현재 계파가 엄존하고 있는 당 구조로는 내년 총선을 치를 수가 없다”면서 “향후 국민에게 국회 바로세우기와 공천개혁 등 정치개혁을 이뤄야 하는데 이 중 핵심은 공천개혁”이라고 가세했다.

실제 당내 초선의원 모임인 ‘민본21’을 비롯해 초.재선 의원들은 향후 ‘공천개혁실행준비위원회(가칭)’를 구성, 공천개혁에 적극 동참할 예정이다.

하지만 친이(친이명박)계 주류측을 비롯한 상당수 현역의원들은 공천개혁안이 현실성이 떨어지는 데다 부작용도 만만치 않다는 점을 들어 비판적이다.

친이계 핵심 관계자는 “특위가 마련한 공천개혁안은 현실적이지 못하고 이상에 치우쳤다”면서 “국민경선을 획일적으로 적용할 경우 현역 의원들은 1년 내내 조직관리만 할 것”이라고 비판했다.

한 최고위원도 “상향식 국민경선으로 하게 되면 현역 의원들이 교체될 곳이 전국에 1곳도 없을 것이며, 그렇게 된다면 신인 등용은 어려워질 것”이라고 지적했다.

친박(친박근혜)계는 공천개혁에 대해 총론에서는 찬성 기류이지만, 각론에서는 세부적 보완이 필요하다는 견해다.

한 친박계 의원은 “기본적으로 긍정적”이라며 “다만 ‘금권 경선’ 우려와 신인 등용 장벽 등에 대해서는 보완해야 하며 공천개혁을 당헌·당규로 정교하게 만들어 빠져나갈 틈이 없게 해야 한다”고 말했다.

한편 당 핵심 관계자는 ‘이번 재보선부터 공천개혁안을 적용하자’는 주장과 관련, “이번 재보선에서는 당헌·당규대로 강원지사 후보 선출시에만 경선을 실시하고 나머지는 공심위와 여론조사 등의 방법을 활용할 것”이라고 말했다.








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